Программа webtuTor что это

Содержание

Name already in use

A tag already exists with the provided branch name. Many Git commands accept both tag and branch names, so creating this branch may cause unexpected behavior. Are you sure you want to create this branch?

Cancel Create

webtutor-docs / docs / components-of-webtutor / README.md

Go to file T
Go to line L
Copy path
Copy permalink

This commit does not belong to any branch on this repository, and may belong to a fork outside of the repository.

Cannot retrieve contributors at this time
89 lines (47 sloc) 7.65 KB

Open with Desktop
View raw
Copy raw contents Copy raw contents Copy raw contents

Copy raw contents

SP-XML (платформа на которой работает WebTutor)

С точки зрения разработчика, WebTutor можно разделить на четыре составляющие:

Серверная часть (JavaScript, XQuery)
Клиентская часть (JQuery, Ext JS, XAML, WebTutor Administrator)
База данных (MS SQL, Oracle, XML файлы)
Управление сервером (WebTutor Server, IIS, WebTutor Administrator, конфигурационные файлы)

Рассмотрим(поверхностно) каждую составляющую по отдельности.

Урок 1. Как установить бесплатную версию системы WebTutor

P.S. Плюсы и минусы составляющих, а также необходимость и отсутствие необходимости их использования, будут рассмотрены в следующих разделах.

Серверная часть WebTutor состоит из самописного серверного языка JavaScript и встроенного в него самописного языка запросов XQuery (для получения данных из базы).

Ситуацию с серверной частью WebTutor, отлично проясняет комментарий с форума news.websoft.ru от Андрея Фирсова:

«здесь вам не тут». Товарищи, еще раз повторюсь — смотрите документацию. Это не браузерный JS, не обычный XQuery и не стандартный XML.
Здесь все «самописное». В любой версии WT.
И то, что это внешне похоже на то, что вы знаете, вовсе не означает, что оно это и есть.

Собственно, так оно и есть. Хотя для названия серверного языка используется JavaScript, а для языка запросов XQuery, кроме совпадающего названия, знакомого синтаксиса и поведения в определенных ситуациях, между ними и реальными JavaScript и XQuery мало соответствий. Они заточены под решение определенных задач в WebTutor и справляются с ними. Не ждите от них всех возможностей и поведения, как в современных версиях JavaScript и XQuery.

Как уже было сказано выше, хотя в названии серверного языка фигурирует JavaScript, но на самом деле это не тот серверный JavaScript, к которому все привыкли в Node.js и хотя синтаксис напоминает JavaScript, он не соответствуют современным версиям ECMAScript (ES5,ES6 итп).

Синтаксис и поведение будут в чем-то напоминать вам старые версии JavaScript, но далеко не всегда.

XQuery — язык запросов, разработанный для обработки данных в формате XML. В WebTutor он позволяет получать данные из базы.

XQuery в WebTutor использует узкое подмножество функций реального XQuery, расширенное некоторыми дополнительными функциями. То есть ситуация такая же как и с серверным JavaScript, и XQuery имеет много ограничений по сравнению с реальным XQuery.

Что такое WebTutor?

Клиентская часть делиться на браузерную и WebTutor Administrator.

По умолчанию на страницах WebTutor для реализации интерфейса используется XAML(интерпретатор может различать код XAML и преобразовывать его в HTML + Ext JS), Ext JS, JQuery + подгружаются необходимые для работы .css, .js файлы.

Также к клиентской части относится WebTutor Administrator — интерфейс для администраторов системы, предназначен для настройки справочников и параметров системы, ведения отдельных баз данных системы. С помощью него можно много чего настроить в системе.

WebTutor Administrator доступен в браузере, либо в виде приложения в системе.

В WebTutor Administrator можно вести разработку и реализовывать свой функционал.

База данных WebTutor может располагаться в MS SQL, Oracle, в XML файлах.

Получить данные из базы можно с помощью серверного JavaScript и XQuery.

Записать данные в базу можно через функции серверного JavaScript.

Также есть вариант взаимодействия с базой данных напрямую, без использования WebTutor.

Приложение для запуска и настройки сервера WebTutor. Позволяет настроить подключение к базе данных и настроить работу сервера в режиме(на выбор) приложения, сервиса и IIS. По большей части нужен, чтобы подключить WebTutor к IIS и базе данных, после этого не используется.

Хотя WebTutor может работать в режиме приложения, сервиса и IIS, в продакшене, рекомендуем использовать его только в режиме IIS, так как только в этом режиме вы получите возможность гибкой настройки сервера + WebTutor сможет работать по протоколу HTTP/2.

Админка WebTutor с удобным интерфейсом и относительно большим функционалом.

В WebTutor существует много различных конфигурационных файлов, но возможно они вам никогда не понадобятся и вам будет достаточно настроек в WebTutor Server, WebTutor Administrator и IIS.

Источник: github.com

Webtutor: ключевые функции и особенности.

Разработчик платной web-платформы СДО Webtutor — российская компания «ВЭБСОФТ». Создавалась эта онлайн-система для решения задач автоматизации управления и обучения кадров на предприятиях и в коммерческих структурах.

Что такое Webtutor

Посредством web — разработки российских программистов предприятиям, фирмам и образовательным учреждениям предоставляется возможность создания корпоративных HR — порталов, задача которых состоит в автоматизации подбора и оценки кадров, организации тестирования, онлайн-обучения и переподготовки персонала.

Система Webtutor используется клиентами компании «ВЭБСОФТ» в следующих целях:

Крупными производственными, финансовыми и коммерческими компаниями на базе программной платформы реализуются собственные программы развития персонала. Посредством функционала платформы поддерживается автоматизация работы корпоративного учебного центра для сотрудников.
Коммерческие учебные центры и школы посредством инструментария web — платформы продают собственные образовательные продукты компаниям и лицам, желающим пройти курсы повышения квалификации, профессиональной переподготовки по другим профессиям.

Структура рассматриваемого программного обеспечения модульная, где каждый модуль предназначается для определенных функциональных задач. Пользователи вправе выбрать комплектацию, наиболее полно отвечающую решаемому кругу задач.

Комплектуются в единое web — приложение следующие модули:

Создание и поддержка учебных материалов/тестов.
Планирование графика и проведение массового тестирования.
Оценка результатов тестовых мероприятий.
Планирование и реализация курсов дистанционного обучения.
Контроль успеваемости слушателей курсов.
Администрирование работы учебного центра, включая учет и планирование учебных программ, создание курсов, контрольные мероприятия, информирование слушателей.
Автоматизация процедуры формирования требований к сотрудникам, включая формирование базы данных компетенций, знаний, навыков и поведенческих индикаторов.
Оценка эффективности деятельности и управление по целям, создание базы KPI (ключевых показателей эффективности).
Подготовка и проведение корпоративных профессиональных конкурсов.
Выявление, поддержка и развитие эффективных сотрудников, управление адаптацией персонала.
Другие управленческие и обучающие задачи.

Особенности Webtutor

К особенностям рассматриваемой системы специалисты относят:

Гибкость комплектации. Заказчикам предоставляется право выбора только нужных для автоматизации HR процессов на предприятии/организации.
Предусмотрена доработки программного обеспечения под специфику заказчика.
Платформа интегрируется в используемые заказчиком IT — продуктами: кадровым учетом, корпоративными почтой и сайтом.
Разворачивается и настраивается для работы по интернет на серверах WebSoft, SaaS или на собственном сервере заказчика — в корпоративном варианте экспплуатации по локальной сети.
Техническая поддержка клиентов, выпуск обновлений с реализаций новых идей и технологий в HR -отрасли.

Функционал Webtutor

Функционал программы обеспечивает всестороннюю автоматизацию процедур кадрового учета. Для персонала, компаний-партнеров и авторизованных клиентов реализован интуитивно-понятный поисковый механизм нужной информации. В системе предоставляются эффективные методики сбора и анализа данных, обеспечена преемственность и синхронизация информативных блоков между всеми HR функциями.

обучение.jpg

На базе платформы создается социальное, вовлекающее сообщество пользователей. Через обычный web- интерфейс доступны опросы, форумы, чаты, блоги, обратная связь. Реализованы механизмы организации всестороннего дистанционного обучения, проведения вебинаров. Информация в базах платформы хранится в четко структурированном виде, что обеспечивает эффективную работу поискового сервиса и поддержку содержания баз данных в актуальном состоянии.

Конфигурация функционала системы строится вокруг базовых и дополнительных модулей в зависимости от выбора заказчика: Персонал, Портал, «Дистанционное обучение», Тестирование», административные и служебные блоки. Наполненность платформы функционалом завит от планируемого заказчиком количества пользователей: Lite с поддержкой до 5 000 учетных записей, Standart и Enterprise до 20 000 и свыше 20 000 аккаунтов соответственно.

Источник: diomen.ru

Система дистанционного обучения WebTutor

WebTutor – система обучения, развития и подбора персонала, разработанная компанией WebSoft.

Работа с системой

Пользователи работают с системой WebTutor при помощи Портала дистанционного обучения, либо при помощи специального приложения – WebTutor Admininstrator:

Портал дистанционного обучения

Портал – основной способ работы с системой для большинства пользователей. Он может быть развернут в сети Интернет, либо в локальной сети предприятия. Для работы с ним не требуется специального программного обеспечения, кроме веб-браузера системы.

Портал позволяет пользователям проходить электронные курсы, тесты, использовать блоги, чаты, форумы, опросы и другие инструменты системы.

Дизайн портала при необходимости можно изменять, например, возможно настроить его в едином стиле с основным корпоративным сайтом.

Приложение WebTutor Administrator

Приложение WebTutor Administrator – рабочий инструмент для пользователей-администраторов системы.

Оно позволяет управлять порталом и всеми автоматизируемыми бизнес-процессами, контролировать результаты обучения и оценки сотрудников.

Основные возможности модулей системы

Систему WebTutor отличает модульный подход, который позволяет приобретать и использовать в работе только те инструменты, которые нужны заказчику.

Модуль «Персонал» позволяет:

вести список пользователей системы в соответствии с организационно-штатной структурой предприятия
формировать учебные группы
вести перечень квалификаций сотрудников и формировать правила их назначения
импортировать данные о сотрудниках из внешних систем, например, из 1С Персонал

Модуль позволяет формировать электронные курсы и управлять доступом к ним.

В качестве разделов электронного курса можно использовать:

электронные курсы в форматах AICC и SCORM,
тесты,
документы и веб-приложения, размещенные на портале
приложения, передающие учебную статистику при помощи TinCan API (Experience API)

Доступ к курсам можно ограничивать различными условиями: по времени, количеству попыток или только после оплаты.

Модуль «Тестирование» включает в себя редактор тестов, который позволяет формировать базу тестовых вопросов и создавать на ее основе тесты для использования в учебных курсах, а также для тестирования сотрудников или кандидатов при приеме на работу.

Возможности редактора тестов:

Создание и ведение базы вопросов неограниченного объема
Поддержка различных типов тестовых вопросов, в том числе с использованием таблиц, графики или видео
Многократное использование вопросов в различных тестах
Создание адаптивных тестов(сложность вопроса подбирается системой в зависимости от уровня тестируемого)
Настройка параметров тестов(проходной балл, ограничение по времени количества попыток, обратная связь на правильные и неправильные ответы)
Получение отчетов о результатах тестирования(по группам и отдельным тестируемым, по отдельным тестам, по отдельным вопросам и пр.)

Модуль позволяет проводить вебинары и веб-конференции с использованием веб-камер, общего чата, опросов и голосований, общей доской (whiteboard) и возможностью просматривать экран преподавателя

Модуль предназначен для планирования и учета очного или смешанного обучения.

Основные функции модуля:

формирование программ и планов обучения
сбор и обработка заявок на обучение
составление графика учебных мероприятий и учет их проведения
ведение баз данных преподавателей, учебных центров и ресурсов, необходимых для обучения. Проверка их наличия и доступности для мероприятий
формирование бюджетов на обучение, отслеживание доходов и расходов
ведение документооборота от получения и согласования заявок до выдачи сертификатов

Возможности конфигурации

Конфигурация системы складывается из платформы и набора функциональных модулей системы.
Платформа WebTutor включает в себя модуль Персонал, Портал, а также административные и служебные модули. Существует несколько вариантов платформы, выбор которых зависит от планируемого количества пользователей:
Lite — до 5 000 пользователей
Standart – до 20 000 пользователей
Enterprise – свыше 20 000 пользователей
Модули «Дистанционное обучение» и «Тестирование» поставляются вместе друг с другом. Остальные модули – по отдельности.

Компании, уже выбравшие WebTutor

В таблице приведен список компаний, уже использующих Web Tutor в качестве основной системы дистанционного обучения, оценки и развития персонала:

РАО ЕЭС России,
Кузбассэнерго,
ТГК-13,
Роснефть,
Лукойл-Информ,
Юганскнефтегаз;

Вимм-Билль-Данн,
Coca-Cola HBC Eurasia,
Danone,
Камаз,
Западно-Сибирский и Новолипецкий металлургические комбинаты,
Челябинский трубопрокатный завод,
AVON и пр.;

Абсолют-банк,
АК «Барс»,
Альфа-банк,
банк «Санкт-Петербург»,
БИН-Банк,
Внешторгбанк,
ВТБ-24,
Газпромбанк,
КМБ банк,
Международный московский банк,
Московский банк реконструкции и развития,
Пробизнесбанк,
Промсвязьбанк,
Росбанк,
Росевробанк,
Русский стандарт,
Русьбанк,
Союз,
Сосьете Женераль Восток,
Траст банк,
Уралсиб,
Хоум кредит банк,
Юниаструм банк,
а также ряд банков Казахстана и Украины;

Альфа-Страхование
Росгосстрах,
Ренессанс-страхование,
РОСНО,
ТАС СГ (Украина),
Коммеск – Эмир (Казахстан)

Интермедсервис,
М-Видео,
Мир,
Перекресток,
Спар,
Спортмастер,
Старик Хоттабыч,
Техносила,
и др.

Информационные технологии и телекоммуникации

Auriga,
Вымпелком,
ИнфосистемыДжет,
Концерн информационных технологий Ростелеком,
Центртелеком и др.

Контакты для консультаций и заказа

Хотите более подробно узнать о системе, узнать о ее стоимости или заказать коммерческое предложение?

Пишите нам при помощи контактной формы на нашем сайте,

Звоните по телефону: +7(495)120-8055

Скачать беспланую версию WebTutor

Источник: elearning-itorum.ru

Websoft HCM

Платформа Websoft HCM (созданная на основе продукта WebTutor) позволяет не только автоматизировать отдельные процессы, но и построить систему аналитики и поддержки принятия решений в области кадровой политики.

2022: HR-сервисы и технологии Websoft HCM

HR-сервисы в Websoft HCM — это понятные действия, понятное визуальное представление и оптимальный сервис для сотрудников:

Кадровый электронный документооборот
Управление рабочими графиками
Управление отпусками
Кафетерий льгот
HR helpdesk

Websoft HCM может быть развернута на серверах заказчика, а также в «облаке» (SaaS).

По информации на июнь 2022 года Websoft HCM внедрена в разных компаниях, в том числе с количеством сотрудников более 100 000 человек. Компания WebSoft поддерживает технологии, позволяющие обслуживать внедрения с десятками автоматизированных процессов и десятками тысяч активных пользователей.

Интеграционные решения и API: платформа Websoft HCM с помощью встроенных инструментов позволяет настроить интеграцию с ИТ-инфраструктурой заказчика и бизнес-системами.

WebSoft предоставляет пользователям платформы целый ряд LowCode/Nocode-инструментов разработки.

Websoft HCM — платформа, открытая для разработчиков. Если доработка ведется в соответствии с правилами, то в системе можно настроить/доработать любой процесс и интерфейс, а система при этом остается «коробочной».

Возможности системы доступны пользователям мобильных устройств.

Websoft оказывает клиентам стандартную (HelpDesk) и расширенную (ServiceDesk) техническую поддержку. Когда сотрудников компании нет на связи (во внерабочее время), на помощь приходит чат-бот, который никогда не спит.

Готовые решения

За годы работы над платформой компания Websoft накопила большой опыт автоматизации типовых HR-процессов. На их основе она создала инструменты, позволяющие с минимальными затратами для заказчика перевести процессы в digital-формат.

Компания предлагает заказчикам методологию типовых внедрений и библиотеку готовых решений.

2021: Human Capital Management (HCM) — что это такое и в чем отличие от других HR-систем?

Управление персоналом включает в себя множество различных процессов: кадровый учет и расчет заработной платы, обучение, оценка, карьерное планирование, сервисы самообслуживания для сотрудников и процессов. HR-системы можно разделить на несколько классов в зависимости от функциональности, которую они предлагают. Подробнее здесь.

2017

2016: Описание системы WebTutor

По информации на июль 2016 года WebTutor — система комплексной автоматизации бизнес-процессов, связанных с подбором, оценкой, тестированием и обучением персонала, систематизацией и хранением знаний, а также с управлением и взаимодействием между сотрудниками и HR-подразделением. Она может быть использоваться как в корпоративной интрасети, так и в сети Интернет по модели SaaS.

Автоматизированная система управления талантами (TMS) — информационная система, сопровождающая все процессы работы с сотрудником, начиная с подбора и адаптации, через обучение, оценку и развитие для того, чтобы оптимально построить карьеру сотрудника в компании

В основе технологии – создание корпоративного учебного портала или HR-портала, с помощью которого каждый сотрудник компании может получить доступ к сервисам системы и информационным ресурсам. Систему WebTutor отличает модульный подход, позволяющий создавать на базе набора программных модулей настраиваемые системы, функционал которых зависит от задач, стоящих перед заказчиком. В результате внедрения системы заказчик получает портал, который может быть доступен как в сети Интернет, так и в корпоративной сети. На основе портала WebTutor может быть построена система дистанционного обучения и тестирования или полноценный HR-портал, автоматизирующий все процессы корпоративного обучения и управления талантами.

WebTutor является российской системой класса Talent Management / Human Capital Management, причем функционал для автоматизации HR-процессов интегрирован с функционалом LMS (Learning Management System).

Портал предоставляет пользователям (сотрудникам компании, ее партнерам или клиентам) сервисы, позволяющие решить спектр задач:

Автоматизация подбора персонала
Создание карьерного сайта компании
Формирование программ адаптации новых сотрудников
Организация дистанционного обучения с помощью электронных учебных курсов и вебинаров
Тестирование сотрудников
Автоматизация процессов, связанных с очным обучением
Информирование сотрудников обо всех формах корпоративного обучения, ознакомление с календарем учебных мероприятий, сбор заявок на обучение, сбор обратной связи, проведение опросов, общение на форумах
Формирование электронной библиотеки и базы знаний компании
Информирование сотрудников об HR-политике компании (новости, статьи, документы)
Оценка персонала и управление эффективностью (оценка компетенций, постановка и оценка целей, оценка по KPI и другие виды оценочных процедур)
Формирование кадрового резерва, формирование программ развития, планирование преемственности, поиск талантов
Построение корпоративной социальной сети

Система продается или предлагается в аренду на различных условиях в зависимости от потребностей клиента. Предусмотрена как возможность размещения системы на серверах клиента, так и в облачной платформе Microsoft Azure.

Система может быть интегрирована с основными элементами ИТ-инфраструктуры заказчика — системой учета персонала, EPR-системой, системами учета пользователей, корпоративной почтовой системой и т.п. Интеграция позволяет сделать внедрение и эксплуатацию системы максимально эффективными.

Источник: www.tadviser.ru

Web Tutor: модульная система HR-автоматизации и комплексный портал управления

Система WebTutor (ВебТутор) — это масштабный HR-портал, который позволит грамотно и эффективно управлять процессами подбора сотрудников, обучения, тестирования, оценки их профессиональных качеств, а также организовать учебный процесс, адаптированный под конкретные бизнес-сферы, в дистанционном режиме.

Что представляет собой мультифункциональная платформа Веб Тутор

Универсальная система WebTutor (ВебТьютор) легко настраивается в конкретном виде бизнес-деятельности компании, направлена на систематизацию HR-процессов, активное взаимодействие отдела управления кадрами и развитием карьеры с сотрудниками компании. Портал позволяет оперативно информировать о новостях, планировании учебных мероприятий, осуществлять проведение вебинаров в режиме реального времени.

Что получают пользователи продукта:

СДО — дистационное обучение персонала
внедрение оптимальной системы подбора персонала, разработку эффективных схем требований, программ стажировки и адаптации;
оценку персонала по KPI, компетенциям, 360 градусов, по целям
структурированность и систематизацию хранения кадровой информации;
автоматизацию обучающих процессов в дистанционной или очной форме;
тестирование сотрудников по заданным контрольным вопросам, а также анализ результатов с созданием информационных библиотек и отчетности;
оперативное взаимодействие HR-менеджмента с кадрами, в том числе удаленными территориально;
организацию быстрого обучения персонала новым услугам и продуктам;
планирование развития карьеры.

Все модули согласованы и построены в единой логической цепочке. С помощью ВебТьютор можно управлять не только образованием кадров с минимальными финансовыми расходами, временными и трудозатратами, но также проводить автоматическое тестирование по разным оценочным критериям, организовать единую информационную базу, портал оперативных новостей в рамках бизнес-деятельности.

Внедрение геймификации, а также возможность создания блогов, проведения форумов, онлайн-связь стимулирует персонал к активности на веб-портале.

Система Web Tutor, предлагаемая на интернет-ресурсе сoloris.com.ua, уже много лет успешно используется банками, образовательными учреждениями, производственно-рекламными компаниями, а также во многих других сферах деятельности, решая конкретные задачи автоматизации HR.

Установка WebTutor: адаптация под конкретные бизнес-требования и цена продукта

Система обладает высокой степенью кастомизации как в плане внедрения на рабочие платформы предприятий и компаний, так и в ценовой политике. Объектно-ориентированное решение Веб Тьютор позволяет быстро интегрировать продукт на ведущие корпоративные платформы, организовать гибкое взаимодействие с учетными системами, ERP, информационными порталами. Программа разрабатывается и внедряется специалистами компании Colorisoft с четкой ориентацией под требования и конкретные задачи предприятия-заказчика.

Кроме клиентоориентированности, преимущество сотрудничества с фирмой-разработчиком Colorisoft состоит в оптимальном финансовом решении. Заказать можно отдельные модули, а в дальнейшем, по мере необходимости, обратиться для интеграции дополнительных автоматизированных блоков.

Чтобы разместить заказ, предварительно свяжитесь с компанией Colorisoft в телефонном режиме. Эксперты проведут детальный анализ рабочих процессов, предложат оптимальный вариант HR-автоматизации, а после согласования деталей и подписания договора внедрят и настроят систему.

Источник: hr-portal.ru