Программа скб контур это

Экстерн

Сдача любых видов отчетности во все контролирующие органы: ФНС, ПФР, ФСС, Росстат, РАР, РПН. Дополнительные сервисы для бухгалтера — выписки ЕГРЮЛ/ЕГРИП, справочно-правовая система, сверка счетов-фактур с контрагентами

Электронная подпись

Сертификат для участия в торгах и госзаказе, для работы в госинфосистемах

Бухгалтерия

Ведение бухгалтерии, расчет зарплаты и сдача отчетности для бухгалтеров небольших компаний

Эльба

Бизнес, учет и отчетность для предпринимателей на УСН и ЕНВД без участия бухгалтера

Закупки

Поиск коммерческих закупок и государственных закупок по 44-ФЗ, 94-ФЗ, 223-ФЗ

Контур.Толк. Обзор сервиса для конференций и трансляций. Альтернатива ZOOM

Фокус

Проверка контрагентов на банкротство, арбитражные дела и долги и др.

ОФД

Онлайн-передача кассовых чеков в налоговую службу в соответствии c 54-ФЗ

Ритейл

Организовать электронный обмен документами и EDI-сообщениями между торговыми сетями и поставщиками

Бухгалтерия, зарплата и кадры

Бухгалтерия

Бухгалтерам небольших компаний для ведения бухгалтерии, расчета зарплаты и сдачи отчетности

Эльба

Предпринимателям и ООО на УСН и ЕНВД для самостоятельного ведения бизнеса, учета и отправки отчетности

Бухгалтерские услуги

Ведение и восстановление бухгалтерского учета. Сдача нулевой отчетности, а также ведение отдельных участков бухгалтерии.

Отчетность

Экстерн

Формирование и отправка любых видов отчетности во все контролирующие органы: ФНС, ПФР, ФСС, Росстат, РАР, РПН

ОФД

Онлайн-передача фискальных данных с кассовой техники в налоговую службу в соответствии c изменениями в 54-ФЗ

ЕГАИС

Сервис для ведения учета товаров и документооборота с ЕГАИС. Позволяет отслеживать движение любых товаров от поставки до продажи.

ФС РАР

Подготовка, сверка и отправка отчетности в ФСРАР + работа с ЕГАИС

СОБЕСЕДОВАНИЕ В СКБ КОНТУР 2021 | Мои собеседования

ФМС

Сервис для передачи гостиницами данных в МВД об иностранных и российских гражданах

РПН

Сервис для организаций и ИП, обязанных отчитываться в Росприроднадзор.

Электронные торги и закупки

Электронная подпись

Сертификат для участия в торгах и госзаказе

Закупки

Поиск коммерческих закупок и государственных закупок по 44-ФЗ, 94-ФЗ, 223-ФЗ

Школа электронных торгов

Онлайн-обучение по торгам и контрактной системе

Электронный документооборот

Диадок

Организовать электронный документооборот с контрагентами

Ритейл

Организовать электронный обмен документами и EDI-сообщениями между торговыми сетями и поставщиками

• Симферополь
• Белогорск
• Евпатория
• Красноперекопск
• Джанкой

Отдел продаж:

+7 (978) 838-36-86

8 800 77-57-367

Абонентский отдел:

+7 (978) 087-59-61

+7 (3652) 788 090

8 800 77-57-367

Отдел техподдержки:

+7 (978) 087-59-61

+7 (3652) 788 090

8 800 77-57-367

Пишите нам:

Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

Все сервисы АО «ПФ «СКБ Контур»

Договор в области развития IT-образования с СКБ Контур Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Что такое токен? Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Модуль интеграции Контур и «Системы корпоративной аналитики» Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Меры поддержки бизнеса от Контура Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Контур.Маркет поддержал общепит, который столкнулся с отключением кассы и учета Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Ключевая ставка выросла как это повлияет на компании Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Контур.Диадок: Дарим 1000 рублей! Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Контур.Закупки: Неделя бесплатно! Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Контур.Бухгалтерия: Подарки новым абонентам! Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Контур.Экстерн: 14 дней бесплатно! Сегодня ни одна существенная операция, ни один проект не разрабатывается.

Отзывы о нашем сервисном центре

Не хотел доверять решение по автоматизации бух.учёта некомпетентным специалистам, поэтому к поиску и выбору компании, предоставляющей такие услуги, подошёл тщательно. Заинтересовал отзыв моего товарища, который является владельцем компании по установке пластиковых окон.

Давно наслышан о компании «Контур» и её тесном партнёре «НИТ «Северо-Запад» от знакомых предпринимателей, но лично прикоснуться к их деятельности удалось совсем недавно, когда потребовалось внедрить системы автоматизации бизнес-процессов в моей компании по продаже мебел.

Когда передо мной остро встал вопрос о получении электронной подписи, по рекомендации коллеги обратилась в компанию «НИТ «Северо-Запад». Требовалась ускоренная выдача ЭЦП (срок составлял максимум 1-2 дня). Каково же было моё удивление, когда специалисты к.

Добрый день! Обратился в компанию «НИТ «Северо-Запад», когда принял решение о внедрении системы электронного документооборота на своём предприятии. Не знал, какую из множества существующих платформ выбрать, их плюсы, минусы, характер работы. Консультанты «Северо-Запада».

Сегодня электронно-цифровая подпись — это не прихоть, а объективная необходимость. В век информационных технологий и мобильности хочется решать вопросы настолько быстро, насколько это позволяет технический прогресс. Я заказал ЭЦП в компании «НИТ «Северо-Запад». Впечатли.

Хочу отметить работу отдела продаж компании «НИТ «Северо-Запад». Сотрудники предложили мне оптимальное решение по автоматизации бухгалтерского учёта по привлекательной стоимости. Поскольку с внедрением подобной системы сталкиваюсь впервые, поинтересовалась, сложно ли бу.

Долгое время сотрудничаю с «НИТ «Северо-Запад» не только из-за высокого качества продукции и решений для автоматизации бизнеса, но и из-за заботливого отношения к своим клиентам. К специалистам компании можно в любой момент обратиться с вопросом или возникшей проблемой.

Давно была наслышана о возможности создания электронно-цифровой подписи для упрощения оформления документов. Не очень понимала принцип работы этого сертификата. Решила перед заказом внимательно ознакомиться с тонкостями процедуры. Выражаю огромную благодарность сотрудни.

В середине июня обратился в «НИТ «Северо-Запад» для покупки «Контур.Экстерн» и заодно оформления сертификата электронной подписи. Поразило качество обслуживания: подробная консультация, оперативный ответ на все вопросы, практически мгновенное решение любых проблем. Выра.

Наши контакты

Наш офис расположен в центре города Санкт-Петербурга.
От метро Площадь Восстания 1 минута ходьбы или
5 мин от метро Маяковская.

Адрес: г.Санкт-Петербург, Пр-Кт Невский, д.128, Литер А

Источник: www.kontur-spb.ru

Корпоративный психолог, ДМС, компенсация питания — что предлагают сотрудникам в федеральной IT-компании

Контур — федеральный IT-разработчик, который создает сервисы для бизнеса с 1988 года. За это время компания выросла, сейчас здесь работает больше 10 тысяч человек. Контур продолжает развиваться: в компании улучшают условия труда, расширяют пакет ДМС и вводят новые меры поддержки сотрудников. О том, в чём еще заключается поддержка работодателя и как можно устроиться в Контур, рассказывает Александра Батина, HR-директор компании.

Чтобы выстроить качественную систему мотивации и поддержки сотрудников, в компании используют концепцию well-being. Она гласит, что наше общее благополучие состоит из 5 частей.

Физическое благополучие

Один из способов позаботиться о физическом состоянии сотрудников — предложить дополнительное медицинское страхование. Так сделали и в Контуре — здесь у каждого специалиста спустя год работы есть возможность получить ДМС за счет компании. Со временем пакет услуг в ДМС будет расширяться. К примеру, через 5 лет работы сотрудники смогут подключить стоматологические услуги, страхование от несчастных случаев или онкострахование.

Для Контура важно, чтобы были здоровы не только сотрудники, но и их близкие, поэтому компания дает возможность расширить страховку на всю семью. Контур поддерживает не только в рамках заботы о здоровье, но и предлагает материальную помощь и дополнительные выходные на время важных событий, поддерживает сотрудниц в декрете.

Финансовое благополучие

В Контуре используют систему грейдов, чтобы корректно оценивать навыки сотрудника и делать систему роста прозрачной. Матрица компетенций помогает специалистам быстрее развиваться — благодаря ей сотрудники понимают, что им нужно сделать, чтобы получить новую должность и вырасти в зарплате.

— Летом 2022 года мы создали курс финансовой грамотности для контуровцев. В нём раскрыли блоки о грамотном управлении деньгами — практические советы из курса помогают сотрудникам наладить систему планирования бюджета и ощутить финансовую безопасность. За счет этой инициативы сотрудники чувствуют себя безопаснее: они меньше расходуют энергию на переживания на тему личных финансов и направляют ее на рабочие задачи, — говорит Александра Батина.

Эмоциональное благополучие

Исследование hh.ru за второй квартал 2022-го показало, что 54% специалистов российских компаний столкнулись с эмоциональным выгоранием. В Контуре стараются помочь сотрудникам избежать таких состояний и заботятся об эмоциональном состоянии. В этом помогает корпоративный психолог — к нему на консультацию может попасть любой сотрудник компании.

— А чтобы заранее замечать изменения в настроении коллег, мы проводим пульс-опросы. В них можно высказаться и поделиться эмоциями, рассказать, чего не хватает в процессах, и задать вопросы руководителям. Это помогает поддержать человека в моменте и избежать ухудшения настроений.

Профессиональное благополучие

Профессиональное благополучие — это сразу несколько аспектов:

1. Интересные проекты с вызовом. В Контуре сотрудники могут участвовать в кросс-функциональных проектах, брать задачи, выходящие за рамки прямых обязанностей, и реализовывать свои идеи. В компании продумывают индивидуальные планы развития для каждого сотрудника и систему внутренних переходов.
2. Комфортные условия для профессионального роста. Чтобы новички быстрее вливались в компанию, а те, кто работает давно, могли прокачивать новые навыки, в Контуре развивают Корпоративный университет. За 2022 год здесь провели больше обучающих программ. Также сотрудники участвуют во внешних конференциях за счет компании.
3. Одобрение и признание заслуг сотрудников. Подсвечивать их помогают внутренние программы признания — в них можно рассказать о талантливом коллеге и его заслугах. За победу в таких программах сотрудники получают денежный приз, признание и внимание от коллег и руководителей компании.

Социальное благополучие

Социальное благополучие внутри компании — это про возможность взаимодействовать с окружающими, развивать сотрудничество и взаимопомощь. Здесь важно, чтобы работодатели создавали условия, при которых любому человеку было бы комфортно общаться и участвовать в активностях.

Наладить взаимодействие помогают социально ответственные активности. Например, в Контуре часто проходят благотворительные и экологические акции. Сотрудники вместе выезжают на природу, сажают деревья, очищают берега озер от мусора и устанавливают лавочки для отдыха. Такие мероприятия помогают коллегам сблизиться, узнать друг друга лучше и в перспективе сработаться.

Контур формирует систему well-being много лет, поэтому в моменты кризиса сотрудникам проще справляться с неопределенностью и тревогой.

Сейчас в Контуре открыто несколько вакансий для менеджеров по продажам с опытом и без. Если вам интересна работа в IT-сфере, вы хотите начать карьеру или сменить текущую работу, откликайтесь на вакансии Контура. Узнать подробнее о направлениях работы можно на сайте компании.

Источник: 74.ru