Программа профпереподготовки сколько часов

Содержание

Профессиональная переподготовка — это возможность повысить квалификацию за короткий срок, получить новые компетенции и увеличить ценность на рынке труда. Санкт-Петербургский межотраслевой институт предлагает обучение представителей любой сферы деятельности в дистанционном формате.

Среди популярных направлений — медицина, промышленное и гражданское строительство, охрана труда, право, педагогика, нефтегазовое дело, IT, экономика и финансы и многие другие. На официальном сайте СПб МИПК вы можете выбрать нужную профессию и рассчитать стоимость обучения.

Продолжительность курсов зависит от направления обучения и программы и регламентируется законодательством.

Минимальное количество часов для профессиональной переподготовки

Приказ Минобрнауки РФ от 1 июля 2013 г. №499 определяет, сколько часов должна быть профессиональная переподготовка. В п. 12 читаем, что для программ повышения квалификации достаточно 16 часов, а программы профпереподготовки рассчитаны минимум на 250 часов.

Что такое профессиональная переподготовка? Как получить новую профессию?

Иногда ошибочно упоминают 500 академических часов, которые были прописаны в утративших силу нормативных актах. Так, в 2014 году стало недействительным Постановление Правительства РФ от 26.06.1995 N 610. В нем было указано, что для получения диплома необходимо обучаться по программе, продолжительность которой — более 500 часов. Важно: сейчас это требование не действует.

Таким образом, актуальная минимальная длительность программы профпереподготовки — 250 часов.

Порядок профессиональной переподготовки

Проводить курсы могут только лицензированные организации, у которых есть разрешение на образовательную работу. Санкт-Петербургский межотраслевой институт является одним из таких центров и организует занятия в онлайн-формате. Основание для зачисления — заявка слушателя, вступительные испытания не предусмотрены.

Профпереподготовка рассчитана на специалистов, которые имеют среднее или высшее образование. Учебные материалы для студентов подготовлены на основе ФГОС и с учетом требований, который выставлены в той или иной сфере деятельности.

Студенты могут организовать учебный процесс по личному графику, благодаря чему получают профессию с наименьшими временными и финансовыми затратами. Персональный менеджер помогает выстроить индивидуальную траекторию освоения материала и оперативно отвечает на вопросы.

Требования к программе профессиональной переподготовки

Наш институт сам определяет, как выглядит учебный план и сколько длится профессиональная переподготовка. Но разработанные материалы должны соответствовать ФГОС стандартам с точки зрения требуемого минимума. Слушатели изучают профильные дисциплины и развивают навыки, позволяющие ускорить карьерный рост.

Кроме того, есть отдельные стандарты в некоторых сферах. В частности, подготовленность медицинских специалистов регламентируется Приказом от 08.10.2015 №707 Министерства здравоохранения.

Лицам, успешно освоившим программу профессиональной переподготовки, выдается диплом установленного образца. Он заверен гербовой печатью и зарегистрирован в системе ФРДО.

Профессиональная переподготовка // Много высших образований как у Блиновской

Обучаясь в СПб МИПК, вы в сжатые сроки осваиваете компетенции по наиболее востребованным направлениям. Узнайте подробности на официальном сайте и выберите нужную программу.

Что такое профессиональная переподготовка?

В жизни бывает разное: вы выбрали не ту профессию, ваши знания устарели из-за долгого простоя (например, за время декрета), вы выгорели на работе и хотите попробовать себя в новом профессиональном амплуа, вам нравится ваша профессия, но она приносит мало денег, поэтому хотите получить дополнительный источник дохода… Пройдя переподготовку, реально решить любую из этих проблем. Она помогает изменить жизнь к лучшему за короткое время и не занимает долгие годы, в отличие от высшего образования.

Определение

Профессиональная переподготовка — это дополнительное профессиональное образование на базе высшего или среднего профессионального. Образовательные программы разрабатываются методистами с учетом принятых образовательных стандартов (ФГОС) и обязательно учитывают требования профстандартов.

Зачем нужна профпереподготовка?

Программы профпереподготовки — быстрый, эффективный и недорогой способ сменить или получить дополнительные профессию, специальность.

Кому нужно проходить и что дает профессиональная переподготовка?

К профпереподготовке допускаются только те, кто уже имеет высшее или среднее профессиональное образование, либо студенты таких учреждений. В последнем случае диплом о прохождении переподготовки слушатель получит после основного диплома. Возрастных ограничений для поступления нет, поэтому пройти ее могут все, кому необходима новая специальность, профессиональный и карьерный рост, дополнительный доход.

Что она вам даст:

кардинально сменить род деятельности, если текущая профессия не подходит;
поднять конкурентоспособность среди коллег;
поддержать профессиональное рвение и шагнуть вверх по карьерной лестнице;
получить знания, необходимые для выполнения дополнительных обязанностей и увеличения дохода.

Кроме того, представители ряда профессий, например, педагоги или врачи, обязаны совершенствовать знания с определенной законом периодичностью (раз в 3 года, в 5 лет…).

Виды профессиональной переподготовки

Программы ДПО делят на две большие группы в зависимости от их предназначения:

Получение абсолютно новой профессии. На таком курсе слушатель осваивает новую специальность, программа включает общепрофессиональные дисциплины. За счет этого профессиональной переподготовке уделяется больше времени — от 750 часов. Такой вид является альтернативой второго высшего образования.
Получение дополнительной квалификации, новых знаний внутри своей профессии. Самый простой пример — определенное направление психологии, освоив которое психолог сможет привлечь дополнительных клиентов с новыми запросами. Такие программы узкоспециализованные, профессиональной переподготовке уделяется 250-750 часов.

Формы обучения

Форм обучения, как и в высшем образовании, три:

Очная. Основная часть занятий проводится в аудитории, по определенному расписанию, обычно в выходные или по вечерам.
Очно-заочная. Часть знаний педагог дает очно в аудитории, часть предоставлена для самостоятельного освоения.
Заочная. В отличие от вуза, на этом виде вы учитесь полностью в дистанционном формате, являться на сессии и защиту диплома не нужно. После зачисления организатор открывает доступ к личному кабинету, где находятся все материалы. Вы сами осваиваете их, сами распределяете нагрузку, время занятий переподготовкой, проходите проверочные тестирования, сдаете нужные работы, которые проверяют преподаватели и кураторы.

Учеба в дистанционной форме популярнее всего: дешевле, не требует привязки к определенному времени и месту, доступно обучение на курсах из другого города и даже страны, лишь бы был интернет. Но для некоторых профессий эффективнее очные или очно-заочные формы.

Сколько длится переподготовка?

Курсы профпереподготовки — это «выжимка», подборка самых необходимых дисциплин, которые закрывают все навыки и знания, которые нужны по специальности. Длительность образовательной программы регламентирует Министерство образования в приказе №499, п. 12. Он устанавливает, что минимальное количество академических часов, выделенных профессиональной переподготовке, равно 250.

Плюсы профессиональной переподготовки

Профпереподготовка имеет ряд преимуществ перед другими видами дополнительного образования:

Сокращенные сроки — даже если придется переучиваться на новую профессию, вы уложитесь в год-полтора, а получение дополнительной специальности займет несколько месяцев.
Возможность учиться онлайн, не зависеть от места и уделять профессиональной переподготовке удобное время.
Большое количество организаций ДПО, в том числе, специализированных — такой, например, наш институт.
Широкий выбор направлений, в том числе узких, которые невозможно изучить изолированно в вузе.
Документы о профессиональном образовании, которые подтверждают квалификацию.

Отличие профессиональной переподготовки от повышения квалификации

Ответ на вопрос «чем повышение квалификации отличается от профессиональной переподготовки» очень прост. Первый вид ДПО позволяет усовершенствовать навыки в рамках своей специальности. Оно больше подходит в тех случаях, если вам нужно освоить новые программы и технологии, обновить знания в законодательстве, соответствовать профстандартам. Отличается такое профессиональное образование и минимальным сроком обучения: для программ повышения квалификации он составляет от 16 академических часов.

Отличие профессиональной переподготовки от второго высшего

Как проходит профессиональная переподготовка?

Слушателей зачисляют на курс без вступительных экзаменов, достаточно заявления, договора, копий документов о профессиональном образовании и квитанции об оплате. Сама программа имеет учебный план, в соответствии с которым проходит обучение. В конце профессиональная переподготовка подразумевает сдачу итоговой аттестации. А вот в какой именно форме она будет проходить решает уже организация ДПО. Это может быть:

итоговый междисциплинарный экзамен;
тест;
квалификационная работа.

Бояться такой итоговой аттестации не нужно, большинство академий и институтов ДПО дают не одну попытку на сдачу, так что заветный диплом получают большинство слушателей. В редких случаях, если выпускной экзамен сдать не удалось, студент получит справку, в которой будут перечислены прослушанные дисциплины и количество часов.

Какой выдается документ о прохождении?

Диплом о переподготовке — что это? Слушатели, решившие пройти курсы профпереподготовки, по итогу получают этот документ установленного образца. Как проверить подлинность диплома о профессиональной переподготовке? Он вносится в реестр ФИС ФРДО, и следуя простой инструкции на сайте Рособрнадзора, зная данные документа и кому он выдан, каждый желающий может проверить, настоящий ли он. Такие «корочки» — полноценная альтернатива документам о втором высшем образовании, они призваны дать право работать по новой специальности и не имеют никаких ограничений по сроку действия.

Где можно пройти профессиональную переподготовку

Профпереподготовку имеют право проводить только те организации, у которых есть лицензия на ведение образовательной деятельности, ее проверка доступна на сайте Рособрнадзора. Обычно это:

коммерческие центры ДПО — институты, академии и т. д.;
вузы, колледжи, техникумы;
корпоративные университеты и учебные центры.

Преимущества прохождения профпереподготовки в НИПКЭФ

Дополнительное профессиональное образование в НИПКЭФ выгодно в первую очередь тем, что наш институт специализируется на экономических и финансовых направлениях. Кроме этого, мы можем предложить нашим слушателям:

диплом установленного образца о профессиональной переподготовке;
профессиональный педагогический состав;
большое количество образовательных программ, которые регулярно обновляются;
разные форматы обучения: лекции, вебинары, тесты и др.;
возможность оплаты в рассрочку, систему скидок и льгот;
пожизненный доступ ко всем материалам.

Обучение у нас 100% дистанционно, поэтому вы будете получать знания когда и где удобно. Ознакомиться с программами вы можете на нашем сайте, там же оставить заявку на интересующий курс.

Источник: nipkef.ru

Профессиональная переподготовка: формы, сроки

Профессиональная переподготовка – это возможность в сжатые сроки получить знания, достаточные для работы в новой для человека сфере деятельности. У человека может возникнуть потребность в получении дополнительного образования при переходе на новую должность, смене предприятия-работодателя. Он может учиться просто для того, чтобы расширить свой кругозор.

В то же время у потенциальных слушателей различных курсов возникает много вопросов, касающихся возможности обучаться без отрыва от основной работы, периодичности занятий, необходимости иметь ранее полученное среднее или высшее профессиональное образование. Еще один существенный вопрос касается длительности программ. Кто ее устанавливает, контролирует, ограничивает? Попробуем ответить на эти и иные вопросы.

Какими законами регулируется профпереподготовка?

Для ответа на этот вопрос необходимо обратиться к ст. 76 Федерального закона № 273-ФЗ от 29.12.2012 года «Об образовании» в редакции от 08.12.2020 года. В данном нормативном акте сказано:

В пункте 7 ст. 76 закона № 273-ФЗ сказано, что программы подлежат утверждению органами федеральной власти, если речь идет, например, о профессиональной переподготовке в сфере кадастра, промышленной безопасности, создании оператора фискальных данных, международных автоперевозках и т. д.

Формы и периодичность профессиональной переподготовки

Формы обучения по программам профпереподготовке оговариваются в п.13 Закона № 273-ФЗ. В соответствии с данным нормативным актом учебные заведения вправе самостоятельно устанавливать выбирать форматы преподавания.

Профессиональная переподготовка может представлять собой лекционные занятия в аудитории, практикумы (количество часов при этом не ограничивается). Обучение может проходить непрерывно, в виде отдельных модулей, распределенных во времени. Разрешается использовать системы и сервисы дистанционного преподавания.

Закон в этом плане устанавливает единственное требование. Условия программы профессиональной переподготовки оговариваются заранее и фиксируются в договоре со слушателем.

Теперь, что касается периодичности. Переподготовка – это не разновидность курсов повышения квалификации, а самостоятельное образование на базе среднего или высшего специального. Для курсов повышения квалификации периодичность, сроки обязательного обучения устанавливаются федеральными законами, ведомственными нормативными актами.

Иначе обстоит ситуация с профессиональным переобучением. Гражданин может самостоятельно выбирать, какую специальность и когда получать. Работодатели же вправе направлять своих сотрудников на переобучение, если полагают, что их знания и опыт устарели.

Но официально для данного процесса периодичность не установлена. Учиться, получать новые компетенции можно всю жизнь. Запреты, касающиеся частоты получения образования, в законах не предусмотрены.

Источник: tehnoprogress.ru