Программа постдок что это

Содержание

Постдок: как продолжить карьеру ученого

Поездки на конференции и участие в программах кратковременных стажировок давно стали обязательной частью академической жизни, но немногие амбициозные ученые в России готовы уехать из родного университета, чтобы на несколько лет сконцентрироваться на своей научной работе и стать постдоком в другом вузе. Сегодня мы расскажем об этой позиции.

Кто такой постдок

Постдок – исследователь, который получил степень кандидата наук/PhD или успешно защитил кандидатскую диссертацию и хочет продолжить академическую карьеру. Важно: чтобы стать постдоком в Вышке, необходимо пройти обучение в аспирантуре и защититься в любом вузе, кроме самой Вышки, в России или за рубежом. Но можно сделать наоборот – получить степень в родном университете, а затем устроиться постдоком где-то еще.

Postdoc – западная позиция, перекочевавшая в Россию. Термин «постдок» употребляется как для самой должности (англ. Postdoctoral Fellow), так и в качестве названия этого типа работы (англ. Postdoctoral Fellowship). В Вышке успешно работают две программы привлечения постдоков – международная и национальная.

Канада 419: Программы постдок для молодых ученых

Подобные программы есть и в ряде других российских университетов.

Что делает постдок

Главная задача постдока – сконцентрироваться на проведении исследований. По сути, он на короткое время (программы в среднем длятся от года до трех лет) становится научным сотрудником в университете. После завершения программы постдок или получает постоянную должность, или отправляется в другуюнаучно-образовательную организацию.

В чем фишка

С одной стороны, постдок – позиция временная. С другой – за время участия в программе постдок получает возможность четче рассмотреть возможные карьерные траектории, опробовать новые методологические подходы и погрузиться в новую для себя академическую среду.

Позиция постдока – отличный способ расширить географию научных и личных контактов, попробовать что-то новое – от использования новых методов до поездки в новые архивы.

На сегодняшний день в Вышке работают 45 российских постдоков из семнадцати городов России от Архангельска до Владивостока и 44 международных постдока со всего мира, от Италии и Нидерландов до Нигерии и Буркина-Фасо.

Актуальные вакансии, открытые в рамках Программы привлечения российских постдоков в 2020 году, размещены на сайте.

Александр Воронович
Научный сотрудник Международного центра истории и социологии Второй мировой войны и ее последствий

Одно из главных преимуществ постдоков — это возможность сфокусироваться на собственных исследованиях без необходимости уделять много времени другим видам академической деятельности, прежде всего, преподаванию. В этом смысле постдок может быть использован как для работы над уже существующими исследовательскими проектами, так и для разработки новых. В случае удачного проведенного постдока его результатами можно пользоваться в течение нескольких следующих лет. Другое важное преимущество постдоков – возможность познакомиться с коллегами в новом университете или институте, обсудить с ними свои исследования и, возможно, сформировать основу для дальнейшего научного сотрудничества.

МОЙ ПОСТДОК В ЕВРОПЕ

В моем случае постдок в НИУ ВШЭ на данный момент оказался очень продуктивным. Я сумел опубликовать или подготовить к публикации ряд статей в престижных международных и российских изданиях. Важную роль в этом сыграл уже значительный опыт моего Центра (Международный центр истории и социологии Второй мировой войны и ее последствий – прим.ред.) в работе с постдоками.

В то же время у постдоков есть и свои недостатки, например, их относительная краткосрочность – в итоге часть времени и концентрации постдок тратит на подготовку многочисленных заявок на дальнейшие академические позиции. Другое следствие краткосрочности постдоков – проблема интеграции в новый коллектив. Без усилий коллег в принимающей структуре это может быть затруднительно за короткое время работы.

Вера Мальцева
Научный сотрудник Центра развития навыков и профессионального образования (Институт образования)

Работа на позиции постдока дала мне, прежде всего, смену основного вида деятельности. Я перешла от преимущественного преподавания и исследований «по выходным» к погружению в исследовательскую и экспертную работу с преподаванием в формате консультирования. Более того, я получила карт-бланш на академическое и профессиональное развитие – от поддержки темы собственного исследования до включения в реализацию крупных исследовательских и прикладных проектов с сопутствующими обогащающими дискуссиями и знакомством с ведущими экспертами. Другое важное приобретение на этой позиции – развитие академической культуры, перенятие передовых исследовательских практик и расширение личной исследовательской повестки.

Postdoc

Postdoctoral programs

В этом разделе Вы узнаете про вакансии и программы для постдоков (позиции постдока или постдокторантура, постдокторат) при университетах и исследовательских центрах. Здесь Вы можете прочесть актуальные и полезные статьи и заметки про постдокторат в этой стране и заграницей.

Веб-ресурсы для поиска вакансий
Легенда о вечном постдоке
Эксплуатация последипломников
Приставка Dr. в Германии для PhD или кандидата наук
Постдок в Технионе
Российский постдок
Фейковые вакансии для постдоков
Постдокторантура в СПбГУ
Вакансия постдока в Сколково
Постдокторальные программы в Южном Федеральном Университете (Ростов-на-Дону)
Объявление о вакансиях постдока в Сибирском Федеральном университет (Красноярск)
Постдок в НИУ ВШЭ
Постдок в МИСиС
Информация о постдоках от посольства Франции

Поделиться новостью в социальных сетях:

Добавить комментарий

Комментируя, Вы соглашаетесь с правилами пользования сайтом.
Ответы на личные вопросы даются только подписчикам!

Источник: phdru.com

Постдок: промежуточная ступень на пути ученого

В ЕС (а также США и ряде других стран) не существует отдельных учёных степеней кандидата наук и доктора наук, а есть лишь учёная степень доктор философии (philosophy doctor, или PhD). Уже после получения степени PhD учёный может принять участие в конкурсе на постоянную академическую должность (например, профессора) в университете или научной организации. Однако для победы в таком конкурсе молодому учёному, получившему PhD, не хватает (за исключением редких выдающихся случаев) академической квалификации, подтверждённой выполненными научными проектами и опубликованными научными работами.

Так, для повышения академической квалификации молодой учёный может занимать временные исследовательские должности, называемые постдокторантурой (или постдоками). Отбор молодых учёных в постдокторантуру, как правило, конкурсный. Претенденты, победившие в таком конкурсе и приступившие к работе в должности постдока, также называются постдоками.

Отличительной особенностью постдока также является ограниченность срока контракта. В среднем это 2-3 года, но бывают и другие варианты (1 год с возможностью продления по обоюдному согласию на еще 1 год и т.п.).

Как правило, у постдоков нет преподавательской нагрузки, либо она минимальна. Его основной задачей является проведение научных исследований под руководством более опытного учёного (как правило, профессора, имеющего постоянную должность). Научного руководителя постдока называют хостом (host).

Как проходит конкурс на должность постдока?

Для участия в конкурсе на должность постдока требуется предоставить резюме (включая список публикаций), 1-3 рекомендаций (от научного руководителя, оппонентов и т.п.) план исследований (Research Statement) и иногда план преподавания (Teaching Statement). В плане исследований указываются интересующие кандидата задачи, вопросы, они сопоставляются с полученными им результатами.

В плане преподавания можно указать, какие курсы кандидату довелось преподавать, какие курсы ему было бы интересно преподавать и допускается общее описание подхода данного кандидата к преподаванию.

Объявления о конкурсе на должность постдока обычно размещаются на сайте научной организации и в научных интернет-порталах, а документы можно подать в электронном виде.

Как организована работа постдока?

Как уже отмечалось выше, основной задачей постдока является выполнение научной работы. Несмотря на это, в контракте постдока обычно нет формальных требований по количеству опубликованных или даже принятых к опубликованию научных работ. Дело в том, что целью самого постдока является повышение собственной квалификации, создание научного задела для успешного участия в конкурсе на постоянную должность (например, профессора), поэтому в подобных формальных требованиях нет необходимости. В случае неуспешной работы в одной должности постдока уже сложнее выиграть следующий конкурс (а в среднем до получения постоянной должности профессора учёный работает 5-6 лет постдоком в нескольких научных организациях).

Отсутствие формальных требований к научным публикациям в контракте постдока также объясняется сравнительно небольшой продолжительностью этого контракта (в среднем 1-2 года). За это время обычно удаётся лишь получить сами результаты и отправить их в соответствующий журнал на рецензию (так обстоит дело в теоретических науках, таких как математика).

Несмотря на то, что у постдока есть научный руководитель, как правило, у постдоков достаточно времени для совместной работы и с другими учёными (и, более того, это приветствуется). Для взаимодействия с научным сообществом у постдока имеется много возможностей. Прежде всего, это поездки на конференции, школы, воркшопы и другие научные мероприятия, оплачиваемые организацией, в которой работает постдок.

Постдок: что это такое, требования на должность, программы в ВУЗах

Всем известно, что аспиранты или соискатели ученой степени «кандидат наук» прикрепляются к ВУЗу или проходят в нем обучение (в аспирантуре) а затем после получения допуска защищают свой труд. Аналогичным образом, но уже без специального обучения, можно в перспективе получить степень «доктор наук», но в процессе проведения научно-исследовательских изысканий у исследователя появляется новый статус – постдок.

В России нередко к данной категории относят и аспирантов, и ученых, которые находятся на стадии разработки или проведения собственного научного исследования. Сегодня мы расскажем об особенности вариации.

Кто такой постдок?

Постдок – уникальная ступень исследователя, который занимается организацией и реализацией научной работы. В полномасштабном варианте иногда данный термин приобретает следующий вид – постдокторантура.

Ступень исследования

За рубежом постдок включает в себя целый ряд понятий:

Ученый, который проводит исследование;
Стипендия, которая выплачивается ученому или соискателю ученой степени.

В России данная категория относится больше к претендентам на ученую степень «кандидат наук». Этот статус действует на протяжен и 2-3- лет, пока исследователь занимается написанием докторской диссертации. Притом данный период засчитывается в качестве «ученого стажа», если он проходит стажировку (то есть обучается) в новом ВУЗе (не там, где получил ученую степень ранее).

Как стать постдоком: требования к претенденту?

В России и за рубежом к кандидатам на это «место» предъявляются довольно жесткие требования. Притом соискатель должен удовлетворять всем заявленным параметрам.

Нужна помощь преподавателя?

Мы всегда рады Вам помочь!

К числу наиболее важных критериев относят:

Наличие актуальных публикаций, связанных непосредственно с темой научного исследования. Притом важно, чтобы последние труды (не менее 2-3) были опубликованными в течение последних 6-12 месяцев;
Последние научные труды должны быть размещены в ведущих научных изданиях, ВАК-журналах, престижных электронных площадках (РИНЦ, Scopus, WoS) и пр.;
Соблюдать временные границы. Получить данный статус могут далеко не все. В частности, максимальные границы для обретения этого «титула» следующие: если соискатель претендует на защиту диссертации, то подать заявку на получение «постдока» можно не более чем за 6 месяцев до даты проведения защиты. Если «кандидат наук» принял решение о покорении новой научной ступени, то он сможет стать постдоком не позже чем, через 5 лет после получения последней ученой степени. В некоторых ВУЗах также действует возрастной ценз: закрепить за собой рассматриваемый статус по достижении 40 лет не удастся.
Владение иностранным языком. Без данного навыка преодолеть ряд испытаний не удастся. В частности, аннотацию и ключевые слова, некоторые научные статьи придется переводить на английский язык. Более того, если «постдоктор» решит стажироваться за рубежом, то знание иностранного языка просто обязательно.
Помощь научного консультанта должна быть минимальной и только в крайних случаях.

Кто финансирует постдока?

Постдок в определенных случаях получает стипендию. Можно выделить следующие источники финансирования:

Кто финансирует постдока

Внутренние, которые организуют внутри ВУЗов, за их счет. Как правило, количество мест для «постдоков» ограничено, конкурс – серьезный. Финансирование научной деятельности в данном случае осуществляется посредством гранта.

Внешние или внеуниверситетские. Здесь финансирование исследовательской работы осуществляется за счет сторонних организаций и ведомств. Здесь действуют как именные, так и международные стипендии, различные гранты. Финансировать их могут НИИ, различные министерства (заинтересованные в развитии науки, отрасли), международные корпорации и пр. Притом получить такую поддержку могут как резиденты, так и иностранные претенденты. Конкуренция в данном случае выше, но сама финансовая поддержка больше, чем в рамках университетских возможностей. Притом улучшить позиции претендента могут положительные рекомендации научного консультанта и пр.

Также для обретения статуса постдок можно посредством самофинансирования собственной научной деятельности, подключения различных связей.

Инструкция: как стать постдоком?

Команда Дисхелп подготовила несколько советов, которые помогут обрести столь уникальный и выгодный статус на тропе к получению ученой степени «доктор наук».

Этап №1. Актуальные статьи и автобиография.

Для начала соискателю необходимо перевести последние актуальные труды на иностранный язык, а также написать автобиографию с описанием места учебы, работы опыта работы в научно-исследовательских проектах, участии в различных научных мероприятиях (конференции, симпозиумы и пр.). Важно также отметить личную позицию в рамках темы, которую намерены исследовать в диссертации. При желании к автобиографии можно прикрепить фото (деловое).

Важно подготовить электронные версии указанных документов, желательно в формате pdf.

Важно отметить, что проверка знания иностранного языка на данном этапе не проводится. Эксперты полагают, что наличие публикаций на нем уже свидетельствует о достаточных познаниях.

Этап №2. Выбираем ученого-куратора.

Далее необходимо определиться «под крылом» какого авторитетного исследователя Вы намерены трудиться, кто станет вашим «вторым научным консультантом» в другом учреждении или за рубежом, на месте стажировки. Здесь необходимо грамотно составить сопроводительное письмо, в котором выразите намерение работать с ним. Будет лучше, если куратор будет иметь ученое звание. Важно предложить ему взаимовыгодное сотрудничество. В этом случае больше шансов на получение согласия.

Этап №3. Мотивационное письмо.

Данный документ носит сопроводительный характер и призван прояснить ряд вопросов: почему вы выбрали именно этого ученого в качестве «научного консультант», что движет вами, зачем вам необходима ученая степень. Главное – привести убедительные аргументы, обосновать свой выбор, показать тотальный подход ко всему.

Этапы получения ученой степени

Этап №4. Выбор темы исследования.

Здесь важно изначально определиться: какую проблему Вы намерены исследовать и решать, проанализировать степень ее изученности и проработанности, возможность новых разработок и решений, а также проанализировать, какие современные ученые задействованы в решении выбранной проблемы.

Не стоит питать иллюзий. Во время стажировки постдоки чаще всего занимаются «вспомогательной работой», которая имеет минимальное отношение к реальной научной работе. Поэтому будьте готовы к тому, что Вам придется самостоятельно и дополнительно прорабатывать все нюансы исследования.

Этап №5. Рекомендации от иностранных ученых или иных исследователей, под чьим руководством пребывал постдок во время стажировки.

Позаботиться об отзывах, характеристике и рекомендациях с места стажировки (особенно если она проходила за пределами родины) необходимо заблаговременно. В идеале нужно иметь несколько отзывов или рекомендаций от разных ученых. Если «на месте» получить документы не удалось, то можно направить собственные научные публикации и работы другим экспертам с просьбой, прорецензировать или «прокомментировать их», дать им оценку.

Этап №6. Направляем пакет документов в выбранный ВУЗ.

Далее необходимо собрать все документы, приложить к ним обязательные (документ об образовании, трудовая книжка, фото, портфолио и пр.) и направить их в выбранный учебный центр. Притом комплектовать документы необходимо с учетом требований ВУЗа: уточняйте перечень файлов, варианты предоставления (дистанционно, лично, почтой и пр.). Опытные постдоки рекомендуют приступать к сбору документов в конце весны — начале лета, а подавать их согласно графику приема.

Этап №7. Общение с будущим руководителем.

Реализация этой стадии происходит после приема документов. Как правило, кураторы связываются с «подопечным» для знакомства, предоставления инструкций. Здесь важно уточнить все интересующие вопросы и детали: от выплаты стипендии, проживания, до графика работы (стажировки), сведений о научной деятельности ученого, его помощи и пр.

Далее останется подписать специальный договор, подготовиться к переезду и научной деятельности.

В каких ВУЗах России практикуется постдок?

Сегодня обрести данный статус можно и в отечественных учебных заведениях высшего профессионального образования. Данная возможность зародилась относительно недавно – примерно в 2013 году. Миссия этого направления заключается в следующем:

Развитие международных отношений, связей, новых контактов, обмен опытом;
Открытие новых сфер деятельности, развитие новых научных горизонтов;
Привлечение молодых и успешных научных «мыслителей»;
Решение актуальных проблем, развитие научно-технического прогресса;
Развитие внутрироссийского научного рынка, расширение возможностей российских ученых.

Чтобы стать постдоком в России необходимо сначала найти подходящего действующего ученого с достойной репутацией в научных кругах, авторитетом, направить ему сопроводительное и мотивационное письмо, определиться с источниками финансирования научной деятельности и выбрать соответствующий ВУЗ.

Программы постдока успешно практикуют в следующих российских ВУЗах.

ВУЗ №1. Санкт-петербургский государственный университет.

Приоритетными правления подготовки «постдоков» здесь являются медицина, экология техника, биология и пр.

Обязательными требованиями к претендентам являются: наличие ученой степени, участие в грантах или поиск финансирования на развитие научной деятельности за последние 5 лет, наличие актуальных публикаций в ведущих международных изданиях.

ВУЗ №2. НИУ ВШЭ.

Здесь стать постдоками могут только выпускники аспирантуры или лица, имеющие за плечами ученую степень «кандидат наук». Исследователи получают ряд привилегий: выезд за границу на международные конференции, свободный доступ к лабораториям, электронным библиотекам, информации и пр., сотрудничество с профессорами и доцентами Вуза, иностранными специалистами.

В последние несколько лет также программы для постдоков были открыты в топовых Вузах страны: МГИМО, МГУ, РАНХиГС. Из-за коронавируса некоторые из них приостановили свою деятельность.

Трудности с учебой?

Помощь в написании студенческих и
аспирантских работ!

Источник: disshelp.ru