Программа лидеры России что это

2021-2022 Лидеры России: тесты и отбор участников

31 марта дан старт четвертому открытому конкурсу для руководителей «Лидеры России». Проекту, который предоставляет шанс каждому раскрыть свой управленческий потенциал. Проекту, в котором важен не статус, а потенциал человека.

Подготовка к тестам Лидеры России 2021

Треки и направления конкурса

Эксперимент прошлого сезона – внедрение отраслевых направлений (треков) нашел широкий отклик среди участников, представителей бизнеса и власти. Этим как раз и объясняется тот факт, что в текущем году конкурс управленцев было снова решено представить в таком же виде.

На выбор руководителям представлено несколько специальностей: культура, наука, здравоохранение, государственное управление. Также можно попробовать свои силы в областях «IT», «Бизнеса». Выбрать одно из них можно уже сейчас. Запуск международного и студенческого треков запланирован позже – 8 и 14 апреля соответственно.

Конкурс «Лидеры России» Часть 1 Зачем участвовать?

Отбор будущих лидеров: этапы, сроки проведения и система оценки

Информация о том, как будет проходить конкурсный отбор в «Лидеры России» всегда держится в секрете до официального запуска проекта. Но принципы его проведения из года в год остаются неизменными: открытость, прозрачность и объективность. Подать заявку может любой человек, подходящий под критерии, указанные в Положении об отборе.

Важно! Конкурс проходит на бесплатной основе.

1 этап – регистрация. Подать заявку на официальном сайте

2 этап – дистанционный

3 этап – очный

4 этап – очный

5 этап (дополнительный) – «Развитие»

Участники конкурса могут быть уверены в абсолютной прозрачности и беспристрастности проведения конкурсной процедуры. Обеспечение равных условий входит в компетенции наблюдательного совета.

Кто в него входит? Прежде всего, авторитетные, уважаемые люди, которые уже сделали большой вклад в развитии России.

Тестирование способностей на интеллект

Применяются во время дистанционного отбора на конкурс «Лидеры России». Это не один, а целых три теста: анализ числовой информации, вербальный анализ текстов и на логику. Участники должны быть подготовлены, потому что данное испытание не только самое первое, но и самое сложное.

Числовой тест – оценка числового интеллекта

По опыту прошлых сезонов сложность теста заключалась в перегруженности лишними цифрами, графиками и сносками. Плюс ко всему, на результатах сказалась нехватка времени. Сами же задания предполагают базовые математические операции.

Пример числового теста:
ПройтиПодготовиться Пройти Подготовиться

Вербальный тест – оценка вербального интеллекта

В задачах предлагается проанализировать небольшой, но насыщенный специфическими терминами и длинными словами, отрывок текста. Далее следует ответить на вопросы двух типов: подтвердить или опровергнуть высказывание и выбрать верное утверждение из нескольких подчас схожих между собой.

Пример вербального теста:
ПройтиПодготовиться Пройти Подготовиться

Логический тест – оценка пространственного интеллекта

Вниманию участников предлагается последовательность абстрактных фигур, которую надо продолжить, или же найти и исключить из нее лишний элемент. Это единственное испытание, в котором предусмотрена динамическая сложность, то есть уровень каждое последующего задания будет выше предыдущего.

Пример логического теста:
ПройтиПодготовиться Пройти Подготовиться

Тесты управленческих компетенций

Оценка потенциала будущих лидеров России происходит на основе двух тестов: PiF и ОУП .

Potential In Focus – это целый комплекс тестов от Экопси Консалтинг, состоящий из трех частей:

1. тест на анализ числовой информации, тест на анализ вербальной информации и абстрактно-логический тест;
2. ситуационные тесты (проверка, как управленцы выходят из сложных рабочих ситуаций);
3. опросник личности и анализ мотивации работы на управленческих должностях.

Оценка управленческой готовности – это еще один личностный опросник на выявление психологических особенностей личности. Его результаты могут сказать о том, насколько развиты у участника лидерские способности, какой стиль управления близок человеку, и какие ценности в карьере для него наиболее важны. Разработчик опросника – Синягин Ю.В.

Новый сезон – полная перезагрузка

Управленцев ожидает обновленная система тестов и новые правила отбора. Как и в прошлых сезонах оценивание будущих лидеров будет происходить с помощью искусственного интеллекта. За несколько лет системы обучились выявлять людей, которые обладают высоким управленческим потенциалом. В обновленной версии конкурса ИИ будет применяться уже для комплексной оценки руководителей-лидеров.

Нововведения, на которые стоит обратить внимание:

• полностью переработан банк вопросов в тестах;
• тест способностей на интеллект дополнен шкалой русского языка.

Произошли изменения и в самом подходе к отбору будущих лидеров: теперь пройти тестирование Лидеры России может каждый конкурсант, подготовивший видеоинтервью. Определение лучших будет происходить комплексно. То есть не в целом по каждому тесту, как это было раньше, а на основе результатов всех испытаний.

По мнению экспертов, перезапуск конкурса, в частности комплексная оценка результатов тестов, даст больше шансов для каждого, кто испытает свои навыки. Особенно для тех, кто не силен в какой-то из областей знаний.

Сохраняется процедура контрольного тестирования. Ее суть в том, что претенденты на попадание в финал трека (т.е. набравшие максимальное количество баллов) должны будут пройти повторное испытание. Они заполняют те же тесты без права пользоваться гаджетами, находясь под контролем независимых наблюдателей.

Как подготовиться к тестированию: советы участникам:

• Не связываться с мошенниками. У всех тестов предусмотрены разные варианты. Купить ответы не получится. Если вы видите в интернете подобные предложения – обходите стороной.

• Не окружать себя помощниками. В случае успешно пройденного испытания вам придется подтвердить свои знания и компетенции на следующих этапах. Если дистанционные задания выполняли не вы, то на очных встречах краснеть придется вам.

• Хорошо отдохнуть перед испытанием. Здоровый сон и хорошее настроение – 50% отличного результата. Отнеситесь к тестированию как к возможности определить свой потенциал, выявить пробелы в знаниях и наметить траекторию дальнейшего развития.

• Тренироваться. Любое состязание, в том числе и интеллектуальное, предполагает подготовку. Важно то, что она должна проходить системно. Подготовиться к тестам вы можете на нашей платформе.

Источник: testonjob.ru

Конкурс управленцев «Лидеры России»

На страницу конкурса

Регистрация завершена

«Лидеры России» — флагманский проект президентской платформы и самый масштабный конкурс для управленцев, не имеющий аналогов в мире. Участники получают возможность пройти комплексную оценку профессиональных компетенций, получить индивидуальный план развития, познакомиться лично с руководителями крупных компаний и вступить в сообщество лучших управленцев.

Награды для победителей и финалистов:

— образовательный грант в размере 1 млн рублей для всех суперфиналистов;

— программа наставничества от выдающихся управленцев страны для победителей;

— возможность стать участником специальной программы развития кадрового управленческого резерва.

За четыре года на участие в конкурсе было подано более 840 тысяч заявок со всей России и из 68 стран мира. Более 350 участников получили назначения и работают на государственной службе и в бизнесе. Шестеро победителей заняли позиции заместителей федеральных министров, трое участников стали главами регионов, еще четыре победителя были избраны депутатами Государственной думы, пятеро участников стали мэрами городов, а в октябре 2021 года победительница конкурса Мария Львова-Белова была назначена Уполномоченным по правам ребенка в России. Помимо этого, конкурсанты заняли должности главврачей больниц, ректоров и проректоров вузов, заместителей губернаторов.

В 2021—2022 гг. конкурс включает 8 треков:

• «Государственное управление»
• «Бизнес и промышленность»
• «Наука»
• «Здравоохранение»
• «Информационные технологии»
• «Культура»
• «Международный»
• «Студенты»

На этапе регистрации участники имеют право выбрать один трек для участия в конкурсе. Треки позволяют подробнее посмотреть на лидерские компетенции государственных служащих и управленцев из разных областей деятельности, сфокусироваться именно на тех вопросах и кейсах, которые актуальны для этих сфер.

Кураторами треков выступают Помощник Президента Российской Федерации Максим Орешкин (трек «Бизнес и промышленность»), Помощник Президента Российской Федерации Андрей Фурсенко (трек «Наука»), Заместитель Председателя Правительства Российской Федерации Дмитрий Чернышенко (трек «Информационные технологии»), Министр здравоохранения Российской Федерации Михаил Мурашко (трек «Здравоохранение»), Министр культуры Российской Федерации Ольга Любимова (трек «Культура»). Председателем наблюдательного трека «Международный» является Сергей Лавров .

Источник: rsv.ru

Программа лидеры россии что это

Вадим Петренко

Во всём мире политический процесс – одна из главных тем для общества. Лидеры не появляются из ниоткуда. Вопреки модному стереотипу, их не производят на свет пиарщики. Будущим политикам и топ-менеджерам придётся пройти трудный путь на властный олимп, если они хотят изменить свой город, страну и мир. Должны работать пресловутые «социальные лифты», но функционируют они не везде.

В государствах с развитой политической культурой их роль выполняют партии, объединения, клубы. В России же сама возможность выбирать представителей в государственные органы появилась относительно недавно. Культура сформировалась фрагментарно, не все поминают важность и ответственность процесса.

Конкурс «Лидеры России» – одна из инициатив, которые призваны решить эту проблему. Организаторы декларировали самые высокие цели и принципы, а формальным главой инициативы является руководитель Администрации Президента РФ. Стоит ли участвовать в этом конкурсе? Какие требования к соискателям? Поговорим об этом подробнее.

Это интересно! Ежегодные периоды проведения конкурса «Лидеры России» назвали на манер телешоу – сезонами. За трёхлетний временной промежуток через инициативу прошло 600 тысяч человек: количество впечатляет.

• 1 Что за конкурс?
• 2 Россия – страна возможностей. Или не совсем?
• 3 Кто может поучаствовать?
• 4 Кто побеждал и почему?
• 5 Что станет с победителями?
• 6 Конкурс «Лидеры России»: факты
• 7 Критика инициативы
• 8 Резюме: так что же такое «Лидеры России»?

Что за конкурс?

О проекте «Лидеры России» слышали все, но не каждый вникал в суть действа. Организаторы поставили масштабную задачу: отыскать профессионалов со всей страны, лучших и ярких, чтобы встроить их в действующую систему управления. Специализация идёт по 4 областям (их назвали треками):

• политика;
• финансы и технологии;
• здравоохранение;
• наука.

Дальнейший процесс состоит из нескольких этапов:

1. Регистрация (необходимо описать лидерский опыт, сделать видеоинтервью);
2. Отбор (проводится тестирование, где проверяется потенциал руководителя и уровень развития интеллекта);
3. Полуфиналы (сильнейшие участники состязаются в уровне компетенций, который оценивают эксперты);
4. Финал (в результате деловых игр и нетворкинга выявляется сотня лучших: их признают победителями).

Обратите внимание! В ходе тестов анализируются интеллектуальные способности, общие знания, работоспособность и стрессоустойчивость.

Россия – страна возможностей. Или не совсем?

Пристального наблюдателя за проектом не покидает ощущение двойственности. С одной стороны, Россия действительно нуждается в талантливых управленцах. С другой, вера в то, что власть имущие готовы поделиться ресурсом добровольно, пошатнулась в последние годы. Как бы то ни было, главная цель конкурса «Лидеры России» – поиск и селекция лучших управленцев страны.

В 2017 г. состязание прошло впервые, о его проведении объявил сам С.Кириенко. Было подано около 200 тысяч заявок, в финал прошло 300 участников. По результатам жаркого финала в Сочи победителями признали аж 103 человека. 12 февраля 2018 года время для общения с ними нашёл сам В.Путин.

Это интересно! Первый сезон «лидеров» обошёлся в 250 млн. рублей прямых затрат и ещё около 100 млн. рублей – в виде грантов финалистам на получение образования. Путём нехитрых вычислений можно заключить, что 3 сезона проекта потянули не меньше, чем на миллиард рублей.

С 2018 г. оператором является организация «Россия – страна возможностей». Чтобы создать её, потребовался целый президентский Указ. II сезон (2018-2019 гг.) привлёк столько же заявок, сколько и первый (200 тысяч), было выбрано такое же количество финалистов (300 человек). По итогам выбрали 104 победителя, светлое будущее этим людям 19 марта 2019 г. вновь пообещал новоизбранный президент В.Путин.

В 2019-2020 г. прошёл III сезон, в сентябре – его активная стадия. По итогам испытаний вновь было отобрано 300 человек, которые «схлестнулись» в финале 6-7 сентября 2020 года. В этот раз победителей оказалось ещё больше – 106 человек. Путин вновь не упустил возможности поздравить лучших, но сделал это через видеоконференцсвязь.

Кто может поучаствовать?

Организаторы подчёркивают бесплатный доступ к проекту и его полную открытость. Нет ограничений по происхождению и политическим взглядам, необязательно даже иметь высшее образование. Но что-то подсказывает: раз с финалистами общается сам Путин, участников ближе к завершающему этапу будут проверять очень тщательно.

К потенциальным лидерам предъявляется ряд требований:

1. Гражданство : РФ;
2. Возраст : от 21 до 55 лет;
3. Образование : высшее или среднее профессиональное;
4. Опыт руководства : 2 года (участникам до 35 лет) или 5 лет (для остальных).

Кто побеждал и почему?

Отбор сильнейших участников многоступенчатый, и если на начальных этапах достаточно правильно сдать тесты, то в дальнейшем нужно продемонстрировать свой лидерский потенциал. Организаторы подчёркивают, что умение работать в команде – важнейшее для управленца.

На этапе полуфинала и суперфиналов решение о лучших принимают эксперты. К их числу относятся как признанные специалисты в тех или иных отраслях, так и топ-менеджеры госкорпораций, высшие должностные лица. Можно констатировать, что в числе прочих компетенций оценивается лояльность, готовность служить отечеству в том виде, в котором оно существует прямо сейчас.

Что станет с победителями?

При желании можно отследить судьбу каждого лидера, но если сказать в двух словах – все они успешно встроились в систему государственного управления. Победители всех сезонов получили наставника – одного ныне живущих общественно-политических деятелей.

О. Старажинская, одна из победителей III сезона, стала советником Министра здравоохранения России. Её коллега Е.Герасимов стал министром промышленности и энергетики Чувашии. Действующий премьер-министр подчеркнул, что сама по себе победа не гарантирует мгновенного роста карьеры, но является признанием компетентности.

Это интересно. Лидеры 2019-2020 гг. получили право на участие в образовательной программе, которая реализуется мастерской «Сенеж» и ВШГУ, а также 1 млн. рублей – грант на обучение в России. Победителям Суперфинала даётся право поучаствовать в Петербургском международном экономическом форуме.

«Выпускники» инициативы могут занять руководящие должности в тех секторах, в которых они проявили высокие навыки и компетенции. К примеру, можно в одночасье занять позицию помощника Министра науки и высшего образования, руководителем лаборатории, заведующим кафедры.

Занимательный факт. В 2018 г. победители конкурса вместе поднялись на гору Эльбрус, высшую точку России. Эта традиция стала ежегодной.

Конкурс «Лидеры России»: факты

• 80 победителей I сезона (2017-2018 гг.) проекта получили руководящие должности в госкорпорациях и государственных органах.
• Три министра в Правительстве РФ и 30 губернаторов в феврале 2020 г. были «выпускниками» конкурса «Лидеры России».
• Заключительный этап состязания не является «театром одного актёра»: от участников ждут умения работать в команде.
• В 2019 г. победители конкурса совершали ставшее традиционным восхождение на гору Эльбрус и обнаружили школьника, который без вести пропал накануне и которого искали более суток.
• Округ, указанный при регистрации на конкурс, менять нельзя, а использование недостоверных данных влечёт недействительность результатов, дисквалификацию.
• Управленческий потенциал и готовность к лидерству проверяется лишь на втором этапе дистанционных тестов.
• За три года существования проекта он ни разу не был омрачён скандалами или неоднозначными ситуациями.

Критика инициативы

Всякие звучные проекты находят своих почитателей и отрицателей: «Лидеры России» не стали исключением. Критики положительно отметили возможность социального лифта, но пожурили наличие многочисленных «швейцаров» у входа. Если в странах с развитой политической культурой селекцией кадров занимаются гражданские институты и партии, в России для этого потребовалась работа функционеров во главе с С.Кириенко.

Наталья Зубаревич, один из топ-менеджеров НИСП, отметила чрезмерную частоту проведения конкурса – каждый год. Отдельные комментаторы посетовали, что с учётом заданий и проверки компетенций речь идёт не столько о лидерах, сколько о профессионалах. Кто-то даже иронично назвал инициативу «Фабрикой звёзд» для управленцев.

Резюме: так что же такое «Лидеры России»?

Итак, точка зрения на конкурс зависит от направления взгляда смотрящего. Для сотни счастливчиков каждый год проект «Лидеры России» стал трамплином в большую власть, доступом к новым возможностям и должностям. Для тысяч неудачников – предметом зависти, критики и лёгкого недовольства. Проект хорош, но как и другие инициативы он подчёркивает не только достоинства нашего общества – недостатки тоже.

Источник: bankstoday.net

Карьера в госуправлении. Как стать участником конкурса «Лидеры России»

Как получить грант на миллион рублей и реальную возможность сделать карьеру в госуправлении? Стать участником конкурса «Лидеры России». Как это сделать — в материале «360».

Победители конкурса управленцев получают образовательные гранты в размере одного миллиона рублей. Их наставники — известные руководители из бизнеса и государственного управления. Они познакомятся с самыми успешными российскими управленцами. Конкурсанты пройдут комплексную оценку своих лидерских и профессиональных компетенций и получат возможность стать участником специальной программы развития кадрового управленческого резерва России.

Участие в конкурсе бесплатное. Главная цель — найти руководителей нового поколения, которые будут определять будущее нашей страны.

Гранты, которые помогут повысить квалификацию на лучших программах для управленцев, получат 300 суперфиналистов конкурса. В течение одного года победителей будут лично консультировать наставники — топ-менеджеры крупнейших компаний и выдающиеся государственные деятели.

Кто требуется?

Ищут руководителей для научной отрасли, а также для отраслей здравоохранения, финансов и технологий. Но для участия в конкурсе сфера, в которой работает кандидат, не имеет никакого значения.

Для участия достаточно быть управленцем не старше 55 лет и иметь опыт руководства: для участников до 35 лет — два года управленческого опыта, старше 35 лет — не менее пяти лет управленческого опыта.

Желающие испытать свои силы должны до 23:59 27 октября 2019 года зарегистрироваться на официальном сайте конкурса. В специальной анкете нужно описать личный лидерский опыт.

Лидер должен быть стратегом

Дистанционный отбор проводится в октябре–декабре 2019 года. Участники в онлайн-режиме проходят тестирование, которое позволит им продемонстрировать интеллектуальные способности и управленческий потенциал. После обработки решений отчеты с персональными рекомендациями по результатам теста отправят всем кандидатам.

Полуфиналы конкурса «Лидеры России» состоятся в январе–марте 2020 года. Сотни сильнейших управленцев соберутся в восьми федеральных округах, чтобы на конференции познакомиться с мировыми трендами управления, решить бизнес-кейсы и неформально пообщаться с ключевыми лидерами своего федерального округа.

На этом этапе эксперты будут оценивать компетенции кандидатов и дадут им рекомендации по дальнейшему развитию.

Потенциальным победителям необходимо будет проявить свои навыки лидерства, нацеленность на результат, стратегическое мышление, умение работать в команде, навыки коммуникации и влияния, способность внедрять изменения, показать свою инновационность и социальную ответственность.

Деловые игры

Суперфинал конкурса управленцев пройдет в марте–апреле 2020 года. На финальный этап пригласят 300 самых перспективных участников со всей России. Им предстоит интенсивный нетворкинг, встречи с экспертами и деловые игры, которые помогут выявить сотню лучших участников.

При этом все участники усилят лидерские навыки, получат оценку от коллег по команде и комплексную обратную связь от наставников проекта.

Ознакомиться с информацией о всероссийском конкурсе управленцев «Лидеры России» можно на официальном сайте.

Источник: 360tv.ru

История конкурса «Лидеры России»

ТАСС-ДОСЬЕ. 13-17 марта в Сочи (Краснодарский край) пройдет финал конкурса управленцев «Лидеры России».

Редакция ТАСС-ДОСЬЕ подготовила материал о нем.

Конкурс «Лидеры России» является одним из проектов платформы «Россия — страна возможностей». Платформа нацелена на поддержку программ по самореализации молодежи, различных общественных инициатив, а также на развитие волонтерского движения. О старте конкурса 11 октября 2017 года объявил первый замруководителя администрации президента РФ Сергей Кириенко. По его словам, конкурс «Лидеры России» должен стать «открытым окном в управленческую элиту завтрашнего дня». Мероприятие проводится по поручению президента РФ Владимира Путина.

Цели организации «Лидеров России» — поиск перспективных руководителей нового поколения и дальнейшая поддержка их профессионального роста. Как пояснял Кириенко, конкурс направлен на поддержку «молодых, но состоявшихся управленцев». Также он отметил, что все участники конкурса, в том числе полуфиналисты, «попадают в определенный круг кадрового резерва».

Участники, ход конкурса, награды

В конкурсе в 2018-2019 годов принимают участие граждане РФ, а также жители провозглашенных Луганской и Донецкой народных республик и Приднестровья не старше 55 лет, обладающие управленческим опытом в любой сфере. Участие бесплатное, переезды к месту проведению очных туров участники оплачивают самостоятельно.

В заявке на участие необходимо заполнить анкету, в которой описывается лидерский опыт, и загрузить видеоинтервью. Прошедшие дистанционный отбор участники попадают в очные региональные полуфиналы, на основе которых 300 лучших отбираются в финал конкурса.

Победители получают гранты на сумму 1 млн рублей (вознаграждение рассчитывается из примерной стоимости обучения по программе «Мастер делового администрирования» — MBA, Master of business administration). Призеры смогут использовать эти средства для дальнейшего обучения в течение года в любом лицензированном образовательном учреждении России.

Также участники конкурса пользуются личными консультациями от известных наставников из числа российских государственных деятелей или топ-менеджеров крупных компаний, могут познакомиться с самыми успешными управленцами и получить комплексную оценку своих лидерских компетенций. В 2018 году в числе наставников были руководитель администрации президента РФ Антон Вайно, первый заместитель руководителя администрации президента Сергей Кириенко, министры Сергей Лавров, Сергей Шойгу, Максим Орешкин, председатель ЦБ РФ Эльвира Набиуллина, глава Сбербанка России Герман Греф, мэр Москвы Сергей Собянин, генеральный директор Первого канала Константин Эрнст, глава РЖД Олег Белозеров и другие.

Первый конкурс

Первый конкурс «Лидеры России» прошел в 2017-2018 годах. Всего на него было подано 199 тыс. заявок. Как поясняли организаторы, изначально предполагалось, что в конкурсе захотят участвовать лишь порядка 10 тыс. человек. Участники прошли дистанционный отбор. В декабре 2017 года — январе 2018 года состоялись очные полуфиналы, определившие 300 участников финала.

При этом полуфиналисты, показавшие высокие результаты, но не попавшие в финал, во втором конкурсе смогли участвовать сразу в полуфинале. По итогам полуфиналов в январе 2018 года от Центрального федерального округа было отобрано 74 претендента, от Северного — 41, от Северо-Западного — 35. От остальных — по 30. Всего в финал прошли представители 54 регионов РФ.

45% участников итогового этапа младше 35 лет, количество женщин-финалисток — 16%. 11 февраля 2018 года по итогам финального этапа, состоявшегося в Сочи на базе образовательного центра «Сириус», были определены 103 победителя.

16 января 2019 года проректор РАНХиГС Алексей Комиссаров сообщил, что более 70 из 103 победителей первого конкурса управленцев «Лидеры России» заняли серьезные посты в государственных органах и бизнес-структурах. 67 участников первого сезона получили назначения, в том числе двое стали губернаторами (Дмитрий Артюхов и Василий Орлов), а четверо — заместителями федеральных министров.

Второй конкурс

На второй конкурс поступило более 227 тыс. заявок. После дистанционного отбора и региональных полуфиналов было отобрано 300 финалистов из 60 регионов РФ. 68 представляют Центральный федеральный округ, 39 — Приволжский, 36 — Северо-Западный, 35 — Уральский, 33 — Сибирский, 31 — Дальневосточный, 30 — Северо-Кавказский, 27 — Южный. Также в финал попал один участник из Донецка.

В ходе финала наставники оценят, как участники конкурса будут решать управленческие задачи, а также проведут с ними мастер-классы и панельные дискуссии. В заключительный день, 17 марта, конкурсанты должны выполнить экстремальный забег с препятствиями по пересеченной местности.

Клуб «Эльбрус»

В сентябре 2018 года победители первого конкурса управленцев «Лидеры России» учредили клуб «Эльбрус» для победителей этого и будущих состязаний.

Организаторы, наблюдательный совет

Оператор конкурса — АНО «Россия — страна возможностей» (руководитель — Алексей Комиссаров).

Контроль за честностью, открытостью и прозрачностью конкурса осуществляет наблюдательный совет, в который входят 19 человек: в их числе первый заместитель гендиректора ТАСС Михаил Гусман, директор Эрмитажа Михаил Пиотровский, профессор Леонид Рошаль, советник президента РФ по вопросам культуры Владимир Толстой, народный артист РФ Сергей Безруков, двукратная олимпийская чемпионка Елена Исинбаева и другие.

Источник: tass.ru