Цены указана на официальном сайте: https://andeesoft.com/ru/kp/buy.html
Для одного предприятия — Стандартная версия, для нескольких — Профессиональная и Корпоративная. Лицензия бессрочная.
3 | 6 | Ответить
Ната про Кадры Плюс 7.1.1 [02-04-2019]
У меня все время просит пароль, как програма может быть безоплатной
3 | 4 | Ответить
Support в ответ Ната про Кадры Плюс 7.1.3 [30-11-2019]
Пароль вводить не нужно. Прочитайте инструкцию.
3 | 6 | Ответить
лично разработчикам про Кадры Плюс 7.1.1 [02-03-2019]
К программе нужен справочник:«Все секреты имитации бурной деятельности по подбору персонала в том числе и с помощью искусственного интеллекта»?-интересуются граждане предпенсионного возраста и граждане с ограниченными возможностями.
7 | 4 | Ответить
Людмила про Кадры Плюс 7.0.9.1 [08-11-2018]
Программа бесплатная на 50 дней. Дальше оплата.
Кадры Плюс. Ввод должностей, структуры и карточек сотрудников
6 | 8 | Ответить
Залина про Кадры Плюс 7.0.7.3 [17-10-2018]
Доброго дня. Не могу ввести должность
3 | 6 | Ответить
Олег про Кадры Плюс 5.2.3 (сборка 1 от 06.10.2014) [07-11-2014]
Можно ли из Кадров Плюс выгружать данные в программу комплексного учета Инфо-Бухгалтер 10 для расчета заработной платы и составления баланса?
3 | 13 | Ответить
Разработчик в ответ Олег про Кадры Плюс 5.2.3 (сборка 1 от 06.10.2014) [10-11-2014]
Какой-то специальной интеграции с другими программами нет. Вы можете выгрузить любые данные, например, в Excel (меню в списке сотрудников, экспорт данных). Можно также создать отчет и конвертировать его в Excel или OpenOffice.
3 | 2 | Ответить
райпо-сельпо про Кадры Плюс 4.5.6 (сборка 1 от 18.03.2013) [02-04-2013]
Отличная программа.Не хватает бесплатной версии с встроенной справочной системой вопросов соискателей к работодателю при устройстве на работу с комментариями.
10 | 2 | Ответить
фабрика-завод-ип про Кадры Плюс 4.5.6 (сборка 1 от 18.03.2013) [21-03-2013]
Удобная программа кадровым сотрудникам.
6 | 3 | Ответить
Источник: www.softportal.com
Программа кадры плюс недостатки
Кадровый учет — это важный аспект для автоматизации работы отдела кадров любой организации. Данный программый прдукт призван значительно ускорит подготовку любых видов кадровых документов и позволит обеспечить максимальную отдачу от выполнения должностных обязанностей специалистов по кадрам конкретного предприятия.
Рисунок 1.1 Рабочее окно с открытой личной картой сотрудника
С помощью «Кадры Плюс» возможно с легкостью создавать любые приказы, заявления и отчеты, мониторить движение персонала, а также вести учет рабочего времени.
Преимущества программы «Отдел Кадров Плюс»
Рисунок 1.2.2 Учет времени сотрудника
Отдел Кадров Плюс
Отдел Кадров Плюс — автоматизация работы отдела кадров. Программа позволяет значительно повысить скорость и эффективность работы отдела кадров и автоматизировать кадровый документооборот. Эффект от использования программы в работе отдела кадров высок для предприятий с различной численностью сотрудников. Внедрение программы существенно снижает время, необходимое на обработку информации и оформление кадровых приказов и документов.
Рисунок 1.2.3 Отдел Кадров Плюс окно со штатным расписанием (просмотр, ввод, редактирование)
— Формирование 34-х документов (унифицированных форм и кадровых приказов), соответствующих постановлению Госкомстата России;
— Формирование 36-ти дополнительных статистических отчетов;
— Формирование произвольных документов (внутренних приказов) и отчетов;
— Возможность обмена данными по сотруднику (включая табель) с программой 1С;
— Возможность загрузки данных по сотруднику из Excel (и обратно);
— Возможность подключать классификаторы (КЛАДР, ОКИН, ОКСО, ОКПДТР).
Рисунок 1.2.4 Active Отдел Кадров Плюс редактирование графика отпусков
Выводы
По большому счету, важно не конкретное воплощение идеи персонального справочника по предприятию, а сам принцип самостоятельного подхода к организации работы с информацией. Решение персонального справочника у каждого человека может быть различно, однако принцип не изменен: информация должна находиться под четким контролем, работа с ней должна быть правильно организована и максимально адаптирована под конкретные условия.
Это является одним из условий удобства и эффективности работы всего предприятия в целом. Использование готовых решений не всегда выгодно в силу их избыточности, т.к. разработчики готовых программных продуктов в своих решениях стараются учесть все аспекты по данному вопросу. Эта же проблема и затрудняет освоение программных продуктов персоналом, для которого они предназначены. Выходом из данной ситуация является создание собственной программы, учитывающей нужды и возможности персонала, который будет с данной программой работать.
Источник: studbooks.net
Программа кадры плюс недостатки
Для скачивания бесплатной версии программы нажмите кнопку ниже:
и получить:
1. Cкидку 10% на приобретение полной версии программы, которая будет закреплена за Вами;
2. Возможность оперативного получения информации о выходе обновлений и сезонных акциях.
Для этого просто оставьте свои контактные данные
—>
По Вашему желанию Вы можете воспользоваться Акцией и зафиксировать за собой скидку 10% на приобретение полной версии программы. Для этого просто оставьте свои контактные данные:
Программа добавлена в заказ
Для отправки заявки перейдите в раздел ЗАКАЗ
За Вашим электронным адресом закреплена скидка 10%.
Вы можете ознакомиться с отзывами некоторых наших пользователей из различных регионов и сфер деятельности.
Шлыкова В.Б.
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СПОРТИВНАЯ ШКОЛА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ТИМАШЕВСКИЙ РАЙОН
пользуются с октября 2022 г.
Преимуществом программы является цена и разовый платеж (в сравнении с другими решениями). В программе реализованы справочники с удобным интерфейсом для их редактирования. Также существует возможность составлять различные отчеты по сотрудникам. Программа помогает систематизировать работу отдела кадров.
Саниева З.И.
Ведущий специалист по информатизации и защите информации.
Администрация Асекеевского района Оренбургской области
пользуются с октября 2022 г.
Перед выбором программы «Отдел Кадров Плюс» анализировали другие подобные программы. К ключевым преимуществам можно отнести доступную стоимость, оперативную поддержку и конечно удобный и простой интерфейс программы, которые не требует отдельного специального обучения. Программа позволила решить основные кадровые задачи.
Резвова И.К.
Начальник отдела кадров
ООО «Старатели Каралона»
Республика Бурятия
пользуются с апреля 2009 г.
Используем программу более 12 лет. Устанавливаем все обновления, которые выпускаются в соответствии с ключевыми изменениями законодательства. Программу «Отдел Кадров Плюс» можно отнести к уникальному решению с точки зрения кадрового функционала, который не перегружен ненужными возможностями, только кадровый учет. На мой взгляд, сильной стороной программы является быстрое формирование практически любого кадрового приказа.
Шаройкина Ж.А.
Специалист отдела кадров
ГБУСО МО «КЦСОР «Домодедовский»
г. Домодедово
пользуются с июня 2020 г.
Понравилось, что данная программа изначально создавалась только для кадровых специалистов, тем самым она включила в себя необходимый функционал для кадрового учета. Хочу отметить удобное формирование штатного расписания с возможность ведения архивов ШР. Также быстро формируется множество отчетов. Применение программы позволило уменьшить затраты времени на работу с кадровыми документами.
Булатова Т.В.
Директор
МБУК «Центральная городская библиотека».
Свердловская область, г. Нижняя Салда.
пользуются с декабря 2012 г.
Привлекает простота программа, ее можно использовать без изучения инструкции. К сильным сторонам программы «Отдел Кадров Плюс» можно отнести модули «кадровые приказы», «табель» и «штатное расписание». Программа позволила автоматизировать и упросить работы по кадровому делопроизводству.
Сердюков А.Г.
Инженер-программист
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «ЕДИНАЯ ДЕЖУРНО-ДИСПЕТЧЕРСКАЯ СЛУЖБА»
г. Назарово, Красноярский край
пользуются с июня 2020 г.
Программа «Отдел Кадров Плюс» полностью соответствует потребностям кадрового учета нашей организации. Ежегодно выпускаются обновления, которые учитывают важные кадровые изменения (например, ведение электронных трудовые книжек, ЕФС, новые шаблоны трудовых договоров и т.п.). После внедрения программы сократилось время на ведение кадровой политики на 50-70%. Учитывая специфику нашей организации (сменный режим работы) программа позволила автоматизировать учет графиков работы (есть большой функционал по настройке графиков работы).
Сорванова Г.А.
инспектор отдела кадров
ООО «Агрофирма «Холмогорская»
Архангельская область
пользуются с сентября 2018 г.
Программа замечательная, удобная и простая в работе. Наша организация приобрела её в сентябре 2018 года. Всё очень нравится. Постоянно обновляемся. Служба поддержки работает оперативно. все проблемы, какие возникали, устраняли очень быстро. ни один вопрос не остался без ответа. Работаю в этой программе я одна.
Программа ведёт кадровый учёт в полном объёме, снижая время на оформление документов и обработку информации. Позволяет формировать любой отчёт. Если раньше вся информация по сотрудникам велась в журналах вручную, то теперь она есть вся в программе. Спасибо разработчикам программы за облегчение работы кадровикам.
Орлова О.М.
главный специалист
Администрации сельского поселения Шапша
пользуются с октября 2015 г.
Программа экономит время работы, так как в ней присутствуют шаблоны необходимых приказов для оформления, очень просто составлять табель учета рабочего времени да и другие функции очень полезны. Работаю с программой 5 год, очень довольна, не собираюсь отказываться от программы. Программа экономит рабочее время и помогает решать все рабочие процессы.
Безносова С. В.
Специалист по кадрам
Федерального государственного бюджетного учреждения науки Институт леса им. В.Н. Сукачева Сибирского отделения Российской академии наук
г.Красноярск
пользуются с декабря 2015
В программе работаю с декабря 2015. Пока не ввела все данные о работниках нашего учреждения, так их достаточно много, а времени для ввода данных очень и очень мало. Но, даже с тем малым количеством попробовала составлять отчеты — удобно, информативно и то что нужно. Спасибо за программу.
Милонова М. А.
МКУ «Зеленое хозяйство»
Московская область, г. Воскресенск
пользуются с февраля 2016
Все очень просто, интуитивно понятно, быстро работает, никаких лишних наворотов, что очень радует. Я не работник кадровой службы, но обязанности ведения кадрового учета возложили на меня. И я очень рада, что нашла Вашу программу, установила, попробовала и приятно удивилась! Даже разбираться не надо, что к чему.
Плиса А. В.
Первый заместитель генерального директора
ООО ПТП «Агропромснаб»
Воронежская область, г. Павловск
пользуются с марта 2010