Менеджмент программа обучения что это

Программы обучения по Продукту и проектам

Эта программа включает 12 месяцев обучения на аналитика и 3 месяца специализации на продакт-менеджера. Вы получите базовые знания, сделаете осознанный выбор специализации, получите навыки продуктового аналитика, а в итоге найдете работу.

• Google Analytics
• Яндекс.Метрика
• Firebase
• Python
• +9

12 месяцев
Старт: 21 августа, каждые 2 недели

Программа: Разработчик

Уровень: Junior

Гарантия трудоустройства
HR (Human Resources)-аналитик

Эта программа включает 12 месяцев обучения на аналитика и 3 месяца специализации на управлении персоналом. Вы получите базовые знания, сделаете осознанный выбор направления, получите навыки исследований и создания отчетов, а в итоге найдете работу.

12 месяцев
Старт: 21 августа, каждые 2 недели

Программа: Разработчик

Уровень: Junior

Гарантия трудоустройства
Бизнес-аналитик

Эта программа включает 12 месяцев обучения и 3 месяца технологической специализации. Вы получите базовые знания, сделаете осознанный выбор специализации, получите навыки бизнес-аналитика, а в итоге найдете работу

Хочу бизнес! Куда поступать? || Управление бизнесом, менеджмент, маркетинг

12 месяцев
Старт: 21 августа, каждые 2 недели

Программа: Разработчик

Уровень: Junior

Гарантия трудоустройства
BI (Business Intelligence)-аналитик

Эта программа включает 12 месяцев обучения на аналитика и 3 месяца специализации на бизнес-процессах. Вы получите базовые знания, сделаете осознанный выбор направления, получите навыки исследований и создания отчетов, а по итогу трудоустроитесь или откроете свое дело.

12 месяцев
Старт: 21 августа, каждые 2 недели

Программа: Разработчик

Уровень: Junior

Гарантия трудоустройства
Аналитик коммерческих данных

Эта программа включает 12 месяцев обучения на аналитика и 3 месяца специализации на изучении коммерческих данных. Вы получите базовые знания, сделаете осознанный выбор направления, прокачаете навыки исследований и создания отчетов, а в итоге найдете работу.

Источник: gb.ru

Специальность «Менеджмент»: срок обучения и образовательные цели

Немного странное для уха русского человека слово «менеджер» довольно прочно вошло в нашу жизнь. Менеджеры у нас повсюду — в офисах и банках, магазинах и складах.

На самом деле многие люди совершенно не понимают истинного значения этого слова, и даже студенты, выбравшие для себя специальность «Менеджмент», не всегда способны пояснить кто же это такой и в чем заключается его работа. Итак, менеджер. Кто он? Чем занимается и как можно им стать? Давайте разбираться.

Кто такой менеджер

Специальность «Менеджмент» — одна из наиболее популярных не только в России, но и во всем мире. В переводе с английского это слово означает «управлять», то есть менеджер — это человек, способный наладить эффективную работу других людей, организовать бесперебойный качественный процесс. Проще говоря, менеджер — это человек, который получает деньги за то, что люди, находящиеся в его подчинении, работают хорошо.

МЕНЕДЖМЕНТ РУЛИТ [Почему стоит поступать на менеджера?]

В нынешнее время слово «менеджер» почему-то утратило свой первоначальный смысл. Так стали называть всех подряд, вплоть до уборщицы, вероятно, с целью поднятия личной мотивации работников. Ну согласитесь: уборщица — звучит как-то не очень, а вот клининг-менеджер — это же другое дело!

Вот несколько профессий, наиболее часто ассоциируемых с этой специальностью:

• менеджер по туризму;
• офис-менеджер;
• менеджер по рекламе;
• менеджер по логистике;
• PR-менеджер;
• финансовый менеджер и так далее.

Любая из этих вакансий, кроме соответствующего образования, предполагает наличие у претендента определенных качеств:

• ответственность;
• логическое мышление;
• умение принимать быстрые решения;
• эмоциональная и волевая устойчивость;
• социальная активность;
• умение четко и понятно излагать свои мысли;
• хорошая память;
• отличные коммуникативные навыки и организаторские способности.

Функции менеджера любого направления

Специальность «Менеджмент» — понятие довольно обширное и может быть разделено на несколько ключевых отраслей. Тем не менее функции такого сотрудника в любой организации довольно сходны:

1. Постановка целей. В любой организации именно менеджер задает цель, направление движения. Будет ли достигнуто желаемое или нет, зависит от квалификации менеджера, его умения правильно расставить приоритеты, донести до подчиненных их задачи.
2. Организация работы. В этом вопросе очень важно правильно оценить весь объем работы, разбить его на конкретные процессы и поручить сотрудникам выполнение определенных задач. Здесь очень важен своевременный анализ деятельности организации, налаживание межведомственных связей.
3. Оценка деятельности и контроль. Своевременное выявление отклонений от заданного вектора, исправление ошибок и коррекционное планирование также входят в обязанности менеджера любого уровня.
4. Мотивация. Специалист подобного рода обязан уметь наладить качественную работу в любом коллективе. Для этого может применяться система наказаний и поощрений. Путем налаживания контактов с сотрудниками всех уровней, менеджер формирует слаженную команду и повышает качество общения в коллективе.
5. Развитие. Кроме постоянного самообразования, функция менеджера заключается в постоянном развитии своих подчиненных.

«Менеджмент» — специальность, дисциплины

Сегодня «управленцев» готовит каждое второе учебное заведение. Что же будут изучать студенты, избравшие для себя специальность «Менеджмент»? Вузы предлагают довольно обширный перечень дисциплин, которые в общем случае можно разделить на три основных блока:

• ГСЭ — гуманитарные и социально-экономические предметы общего плана.
• ЕНМ — естественные науки и математические дисциплины.
• ОПД — общие профессиональные дисциплины.

К первым относятся, например:

• русский язык;
• иностранный язык;
• социология;
• физкультура;
• история;
• психология и педагогика;
• политология;
• культурология;
• философия;
• правоведение;
• другие.

Цикл ЕН обычно включает в себя математику, информатику и естествознание. И только со второго, а то и третьего курса студенты начинают постигать профессиональные дисциплины:

• бухучет;
• основы маркетинга;
• экономику;
• основы менеджмента;
• теорию организации;
• статистику;
• хозяйственное право;
• финансы и кредит;
• организационное поведение;
• другие.

В зависимости от узкой специализации, которую студенты выбирают на последних курсах обучения, в учебный план включаются дополнительные дисциплины:

• инновационный менеджмент;
• логистика;
• антикризисное управление;
• системы и технологии управления;
• стратегический менеджмент;
• управление качеством и другие.

Если выбор абитуриента пал на более узкоспециальный менеджмент, то дополнительно придется изучать, например:

• системы быстрого питания;
• санитарную гигиену;
• управление техслужбами баров, ресторанов и гостиниц;
• протокольное обслуживание и так далее.

Будущим финансистам также придется дополнительно изучить много специальных дисциплин.

Менеджеры организации

Одной из самых популярных и обобщающих является специальность «Менеджмент организации». Это направление занимает одно из первых мест среди приоритетов российских абитуриентов. Программа обучения на таком факультете чаще всего позволяет получить знания, достаточные для работы практически в любой сфере менеджмента.

Обучение по этой специальности сертифицировано Министерством образования РФ с марта 2000 года. Через 5 лет обучения выпускники получают квалификацию «менеджер». За этот срок они должны овладеть обширными экономическими знаниями как теоретическими, так и практическими, что дает основания претендовать на довольно престижную работу.

Многие выпускники, прослушавшие курс «Менеджмент организации», в дальнейшем становятся успешными директорами предприятий или ведущими руководителями отдельных направлений. Некоторые из них успешно открывают свое дело.

Экономическое направление

Специальность «Экономика и менеджмент» предполагает углубленное изучение таких дисциплин, как:

• экономическая теория;
• маркетинг;
• экономика организации;
• внешнеэкономическая деятельность предприятия;
• денежное обращение и кредитование;
• бизнес-планирование;
• психология управления персоналом;
• стратегический менеджмент и многие другие.

Все студенты, выбравшие это направление, изучают английский язык, а те, кто выбрал специальность «Менеджер по туризму», в обязательном порядке изучают хотя бы еще один иностранный язык на выбор.

Чаще всего выпускники вузов, получившие знания в области экономики и менеджмента, становятся менеджерами по продажам или менеджерами по экономическому планированию. Обычно в обязанности такого специалиста входит:

• построение эффективных схем управления предприятием;
• разработка стратегии развития конкретного предприятия;
• изучение финансово-хозяйственной деятельности организации;
• оценка финансового состояния компании по данным бухгалтерских отчетов;
• разработка учетной политики;
• проверка и обработка первичной бухгалтерской информации;
• проведение оценки экономического развития предприятия;
• налаживание производственно-экономических связей;
• участие в формировании инновационной политики фирмы;
• прогнозирование вариантов развития и модернизации;
• внедрение программных продуктов по управлению различными проектами;
• другие задачи.

Финансисты

Если вы предполагаете в будущем обеспечивать бесперебойную финансовую деятельность предприятия, то «Финансовый менеджмент» — специальность как раз для вас. Скорее всего, выпускника вуза, получившего такое образование, в банк работать не возьмут, там предпочтительнее специальность «Финансы и кредит» или что-либо подобное. Но вот на предприятии финансовый менеджер — это одна из ключевых фигур в управлении. Такой специалист отвечает за анализ финансового рынка, выбор стратегии развития предприятия, анализ целесообразности принятия тех или иных решений.

Обучение финансовых менеджеров заключается в предоставлении теоретических и практических знаний в области управления финансами, страхового и банковского дела.

Будущие финансисты предприятий изучают:

• фондовые и финансовые риски;
• управление рисками и инвестициями;
• финансовое право;
• управление кредитами;
• слияние и поглощение компаний;
• международный менеджмент.

Управление персоналом

Специальность «Менеджмент и управление» — еще одна грань более общего направления. Абитуриенты, выбравшие для себя это направление, чаще всего претендуют на работу менеджера по работе с персоналом, проще говоря «кадровика». Получение такого образования также позволяет претендовать на место менеджера по страхованию, недвижимости, охране труда и так далее.
Здесь также присутствует несколько узкопрофильных дисциплин, которым уделяется большое внимание:

• основы социального страхования;
• психологи и социология управления;
• теория организации;
• организационное поведение;
• трудовое право;
• экономическая теория;
• управление персоналом;
• основы менеджмента и статистика;
• делопроизводство;
• этика деловых отношений и конфликтология;
• основы безопасности труда и многое другое.

Карьерный рост

Работа по специальности «Менеджмент» — одна из наиболее востребованных позиций на рынке труда. При поиске работы главное — разграничивать предложения и убедиться, что под названием «менеджер» не имеется в виду кладовщик или продавец.

На сегодняшний день рынок менеджеров среднего звена довольно текуч, поэтому найти работу не составит труда. Дальнейшее движение по карьерной лестнице будет зависеть только от личных качеств, знаний и навыков сотрудника.

Выбирая для себя подобную специальность, стоит помнить, что на первых порах оплата труда менеджера среднего звена не слишком велика, а обязанностей ему вменяется довольно много. Но если вам удастся проявить себя и стать ТОП-специалистом, ваша мотивация возрастет многократно, ведь хорошие управленцы ценятся на вес золота.

Заключение

Как видите, специальность «Менеджмент» многогранна и позволяет получить довольно широкий спектр знаний. Кроме того, это идеальное образование, которое позволит вам руководить собственным бизнесом. Ведь тот, кто знает, как управлять предприятием, вполне способен организовать его самостоятельно.

Источник: businessman.ru

Менеджмент

Менеджмент — направление, объединившее в себе несколько старых специальностей, которые стали соответствующими профилями. Будущие менеджеры изучают экономические, управленческие, социальные и гуманитарные дисциплины. Преобладание тех или иных из них определяется выбранным профилем. Среди обязательных для всех предметов: теория менеджмента, экономическая теория, маркетинг, учет и анализ, финансовый менеджмент, управление человеческими ресурсами, стратегический менеджмент. Большинство вузов предлагают студентам в качестве обязательных предметов или дисциплин по выбору тренинги по лидерству и командообразованию.

Менеджер — поистине универсальный специалист. Он решает кадровые вопросы, занимается поставками, налаживает рабочий процесс на предприятии, общается с клиентами и поставщиками, занимается делопроизводством и многое другое. Чаще всего менеджеры — офисные сотрудники, но бывают и исключения. Например, менеджеры по логистике или мерчендайзеры работают в основном на выезде.

Бакалавры чаще всего претендуют на место менеджера по продажам или администратора. Более высокие перспективы открываются перед магистрами.

Профили обучения: менеджмент организации, маркетинг, антикризисное управление, логистика, управление человеческими ресурсами, государственное и муниципальное управление, управление малым бизнесом, производственный менеджмент и др

Источник: www.ucheba.ru

Специальность «Менеджмент» (38.03.02) в вузах России 2022, бакалавриат: где учиться?

Менеджмент – это вид управления персоналом на производстве или в организации, для достижения поставленных целей, экономического роста, финансовых изменений. Изучаемые дисциплины: гуманитарные науки, экономика, социология и управление. В зависимости от профиля вы будете изучать ряд профильных дисциплин. Профилей огромное количество на все сферы жизни.

Вы можете выбрать профиль из списка ниже у нас на сайте. Обязательные предметы для всех студентов этой специальности: экономическая теория, учёт и анализ, управление ресурсами (человеческими и финансовыми), финансовый менеджмент, стратегический менеджмент, теория менеджмента. В рамках данной специальности вы научитесь оценке новейших возможностей рынка, подготовке проектов по развитию компании, контролю за качеством и выполнением поставленных задач подчинённым, сбору информации с её последующим анализом, разработке актуальных бизнес-планов, построению информационной системы для обмена данными между работниками компании, созданию информационных баз организации, урегулированию спорных ситуаций между подчинёнными, разработке и реализации конкурентоспособной стратегии роста и развития, мотивации персонала к активной деятельности, составлению отчётов о финансовых результатах компании и организации и планировке деятельности отдельных структур организации. *

* Набор учебных дисциплин и уклон обучения зависит от профиля, на который вы поступите

Источник: vuzopedia.ru