Обучение пожарно-техническому минимуму и пожарной безопасности — это неотъемлемый элемент обеспечения работоспособности учреждения. Расскажем в статье о пожарно-техническом минимуме для руководителей и специалистов, требованиях, периодичности и сроках его прохождения.
Работники могут пройти два вида обучения: противопожарный инструктаж и изучение по теме пожарного минимума необходимых знаний. Рассмотрим в статье второй вид обучения, его сроки, периодичность прохождения, требования к программе, а также документы, получаемые по итогам.
Основные требования программы пожарной безопасности
Работодатель должен (ФЗ от 21.12.1994 № 69-ФЗ) в счет имеющихся у него средств проводить обучение сотрудников пожарной безопасности, в том числе по программе пожарного технического минимума. Постановление Правительства РФ от 25.04.2012 № 390, Приказ МЧС от 12.12.2007 № 645 устанавливают прямую норму о том, что новый сотрудник обязан пройти вводный и первичный инструктажи, во время которых необходимо обучать мерам по противопожарной безопасности.
Курс пожарно-технического минимума
Рядовые сотрудники имеют право пройти лишь противопожарный инструктаж, а вот работники категорий «руководитель», «специалист», «лицо, ответственное за пожарную безопасность» должны получить знания и по пожарному минимуму
Глава учреждения обязан организовать противопожарное обучение сотрудников, причем специальная программа обучения по пожарно-техническому минимуму составляется для каждой категории сотрудников, учитывая особенности их деятельности. Она утверждается в определенном порядке (на уровне МЧС или на уровне самого учреждения, в зависимости от подведомственности).
Где учиться
Распорядительными документами МЧС России утвержден перечень тех, кто должен пройти пожарно-технический минимум как в отрыве от производства, так и без него.
Первый вариант противопожарного обучения предполагает, что наниматель отпустит сотрудников в центр обучения. Список тех, кто обязан изучить противопожарный минимум, — в п. 36 Приказа МЧС. Второй вариант — это объявление о посещении учреждения обучающими сотрудниками, которые дадут необходимые знания в противопожарной сфере.
Такие организации можно найти с помощью Яндекса или Гугла. Существует возможность получить противопожарные знания в удаленном формате. Однако этот вариант возможен лишь в период изучения пожарной теории.
Вне рабочего места учатся:
- руководители, главные специалисты или работники, которые исполняют их обязанности;
- работники, которые назначены ответственными за пожарную безопасность в целом по предприятию;
- руководители организаций добровольной пожарной охраны в организации;
- руководители загородных детских оздоровительных учреждений;
- сотрудники, выполняющие работы, связанные с газоэлектросваркой и подобными пожарными огнеопасными факторами;
- другие категории работников (граждан) в соответствии с решением руководителя.
По месту работы учатся:
Видеоурок. Пожарно-технический минимум.
- начальники структурных подразделений организации;
- работники, которые отвечают за обеспечение пожарной безопасности в подразделениях;
- педагоги дошкольных образовательных учреждений;
- сотрудники, которые обеспечивают круглосуточную, в том числе пожарную, охрану организации;
- сотрудники, которых привлекают к выполнению взрыво- и пожароопасных работ.
Пожарно-технический минимум для руководителей и специалистов указанной категории проводит глава учреждения или имеющее специальную пожарную подготовку лицо, назначенное распорядительным документом ответственным за пожарную безопасность.
Что изучают
Для всех названных групп работников программа обучения ПТМ состоит из разделов, включающих такие положения нормативных актов по пожарной безопасности, как:
- обеспечение безопасного пожарного режима;
- пожарная опасность процессов организации;
- способы и порядок действий при пожарной ситуации в учреждении.
При разработке специальных противопожарных программ особое внимание необходимо уделить практической стороне: использование первичных средств пожаротушения, действия при возникновении пожарной ситуации, правила эвакуации, помощь пострадавшим.
Сроки прохождения
Действующее законодательство РФ предусматривает возможность для руководителя определять срок прохождения пожарно-технического минимума самостоятельно.
Периодичность
Периодичность обучения по пожарно-техническому минимуму соответствующих категорий работников различна и составляет:
- один месяц с даты приема на работу и далее не реже одного раза в три года для тех, чья деятельность не связана с взрывопожароопасным производством;
- один раз в год для руководителей и специалистов, связанных с взрыво- и пожароопасным производством.
Сотрудники, у которых есть квалификация инженера (техника) пожарной безопасности, преподаватели учреждений по дисциплине «пожарная безопасность» с непрерывным стажем работы в области пожарной безопасности не менее пяти лет могут не проходить противопожарное обучение в течение года после приема на работу.
Приказ МЧС от 12.12.2007 № 645 содержит примеры специальных программ обучения по пожарной безопасности (Приложение 3):
Программу против пожарного обучения организация выбирает и утверждает самостоятельно, предварительно согласовав ее с региональным управлением МЧС. Выбор программы будет зависеть от специфики производства. Программа обучения по пожарно-техническому минимуму включает в себя 2 части:
- теоретическую;
- практическую.
В теорию входит:
- изучение нормативных актов по пожарной безопасности;
- изучение информации о пожароопасных веществах, материалах и их поведении при горении;
- изучение требований к эвакуационным путям;
- обучение правилам инструктирования сотрудников;
- обучение тому, как правильно оповестить работников о возгорании;
- обучение тому, как организовать тушение пожара до прибытия пожарной спецслужбы.
На практике надо изучить:
- как пользоваться пожарным огнетушителем и другими средствами тушения;
- как организовать руководство в условиях возникновения пожара и принять экстренные меры;
- как организовать пожарную эвакуацию сотрудников;
- как оказать первую помощь пострадавшим.
Документы по итогам
После прохождения обучения по пожарной безопасности квалификационная комиссия учреждения под председательством его руководителя проводит итоговую аттестацию работников. Результаты аттестации фиксируются в протоколе, который подписывается председателем и членами квалификационной комиссии.
Работники, которые успешно прошли проверку знаний, получают квалификационное удостоверение, заверенное печатью выдавшей организации. Срок действия удостоверения по пожарно-техническому минимуму, дата следующей аттестации указаны в самом документе и зависят от той категории, к которой относится экзаменуемый.
Об авторе статьи
Иванова Наталья
Специалист по кадрам, юрист
В 1996 г. закончила СГПИ по специальности преподаватель английского и русского языков. В 2003 г. закончила Московскую Академию права и управления по специальности юрист. В 2007 г.закончила РАНХиГС по специальности менеджмент в управлении
Источник: gosuchetnik.ru
Пожарно-технический минимум и инструктаж по пожарной безопасности: как правильно провести и оформить
Каждый четвертый пожар, случающийся в России, происходит из-за пренебрежения правилами эксплуатации электрооборудования на производстве. Эффективными мерами снижения частоты возгораний в организациях могут стать противопожарный инструктаж и пожарно-технический минимум. Способы обучения работников нормам пожарной безопасности и базовые требования к его организации регулируются законодательно.
В каких случаях проводятся инструктажи и пожарно-технические минимумы
Итак, противопожарный инструктаж и пожарно-технический минимум — основные виды обучения пожарной безопасности на предприятиях, главная цель которых — улучшение и укрепление противопожарных знаний персонала, выработка им необходимых навыков и способов действий при пожаре.
По законодательству, противопожарный инструктаж проводится для всех работников предприятия и включает в себя следующее:
· правила содержания зданий, их инженерных систем и прилегающей территории;
· нормы пожарной безопасности с учетом специфики технологических процессов предприятия;
· мероприятия по пожарной безопасности в процессе производства пожароопасных работ и эксплуатации оборудования;
· действия работников при пожаре: применение средств первичного пожаротушения, пути эвакуации и пр.
Руководители и сотрудники организации, отвечающие за пожарную безопасность на предприятии, обязаны освоить пожарно-технический минимум, включающий требования правовых актов по пожарной безопасности в соответствии с особенностями технологических процессов предприятия и отработку практических навыков при пожаре.
Работники тех организаций, которые не связаны с пожароопасным производством, обучаются пожарно-техническому минимуму не позднее, чем через один месяц после трудоустройства, а затем с периодичностью до одного раза в три года. На производствах с повышенной пожароопасностью периодичность обучения — строго один раз в год.
Виды инструктажа по пожарной безопасности
Существует пять видов противопожарного инструктажа — вводный, первичный, повторный, внеплановый и целевой.
Для впервые принимаемых на работу сотрудников (независимо от их должности), а также для командированных на предприятие работников и учащихся, направленных в организацию на практику, проводится вводный инструктаж. Для остальных членов трудового коллектива инструктаж допустимо проводить по решению руководителя.
В целях проведения инструктажа необходимо выделить специально оборудованное помещение, а в процессе обучения рекомендуется использовать наглядные материалы (плакаты, видеоматериалы, интерактивные презентации и т.п.) и соответствующие методические пособия. Непосредственно проведение инструктажа возлагается на руководителя или на лицо, отвечающее за пожаробезопасность.
Первичный инструктаж отличается от вводного местом проведения и расширенным перечнем лиц, которые его проходят, а это:
· принимаемые на работу сотрудники;
· сотрудники, которых переводят из подразделения в подразделение внутри организации;
· сотрудники, приступающие к выполнению нового для них вида деятельности;
· специалисты-строители, выполняющие какие-либо работы на территории предприятия;
· учащиеся, проходящие в организации практику.
Первичный инструктаж проводится на рабочем месте по особой программе, причем отдельно с каждым сотрудником, но в некоторых случаях его проведение возможно в пределах одного рабочего места для группы лиц, обслуживающих оборудование одного типа.
Повторный инструктаж обязателен для всех работников. Его периодичность — не реже, чем 1 раз в год, а на пожароопасных производствах — и не реже одного раза в 6 месяцев. В ходе занятий используется программа первичного инструктажа, закрепляются знания основных правил, стандартов и инструкций, навыки использования средств пожаротушения и организации эвакуации сотрудников по существующим путям эвакуации. Повторный инструктаж проводят с каждым сотрудником или с группой на рабочем месте.
Внеплановый пожарный инструктаж необходим в следующих ситуациях:
· изменение ранее разработанных или введение в действие новых противопожарных норм, инструкций и правил;
· замена оборудования, исходного сырья или изменение технологических процессов, способных повлиять на противопожарное состояние организации;
· нарушение сотрудниками организации требований противопожарной безопасности, в результате чего возникло (или могло возникнуть) возгорание;
· предписание государственного пожарного надзора, если им выявлен низкий уровень соответствующих знаний у сотрудников;
· перерывы в работе от 60 дней (от 30 дней для работ с повышенными требованиями пожарной безопасности);
· поступление информации о пожарах на аналогичных предприятиях.
Содержание и объем такого инструктажа в каждом случае обусловлены конкретными причинами его проведения. Проводить внеплановый инструктаж для каждого сотрудника или для группы лиц одной профессии должен ответственный за противопожарную безопасность на предприятии.
Целевой противопожарный инструктаж выполняется при:
· ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и т.п.;
· проведении работ с повышенной пожароопасностью;
· производстве работ, требующих наряда-допуска, и работ на взрывоопасном производстве;
· проведении экскурсий на производстве;
· подготовке мероприятий с участием более 50 человек, в том числе и для учащихся, проходящих практику.
Работодатели обязаны проводить инструктажи, поскольку допуск сотрудников к выполнению трудовых обязанностей разрешается только после освоения ими мер противопожарной безопасности.
Виды пожарно-технического минимума
Обучение пожарно-техническому минимуму возможно в двух формах — с отрывом или без отрыва от производства.
Освоить минимум без отрыва от производства имеют право:
· руководители подразделений предприятия;
· главные специалисты подразделений взрывопожароопасных производств;
· педагогические работники дошкольных детских учреждений;
· работники, отвечающие за обеспечение пожарной безопасности в подразделениях;
· сотрудники, осуществляющие круглосуточную охрану;
· работники, участвующие в выполнении взрывопожароопасных работ.
Отвечает за обучение без отрыва от производства руководитель или сотрудник с соответствующей подготовкой, занятия проходят в самой организации.
С отрывом от производства предусмотрено обучение для следующих категорий:
· руководителей организации и специалистов или исполняющих их обязанности лиц;
· работников, отвечающих за пожарную безопасность и проведение противопожарного инструктажа;
· руководителей загородных детских учреждений;
· работников, участвующих в огневых работах.
По решению руководителя могут пройти обучение и другие категории сотрудников. Обучение пожарно-техническому минимуму с отрывом от производства проводят учебные центры федеральной противопожарной службы МЧС, учебно-методические центры по ГО и ЧС, и прочие уполномоченные на это организации, обучающие население мерам пожарной безопасности.
Программы инструктажа по пожарной безопасности и пожарно-технического минимума
Базовые учебные программы по пожарной безопасности составляются в зависимости от вида обучения, утверждаются руководителем и согласовываются в территориальных органах пожарного надзора. Основными правовыми документами, которыми необходимо руководствоваться при разработке программ, выступают:
· Федеральный закон 21 декабря 1994 года № 69-ФЗ «О пожарной безопасности»;
· Правила противопожарного режима в Российской Федерации, утвержденные постановлением Правительства РФ от 25 апреля 2012 года № 390;
· приказ МЧС России от 12 декабря 2007 года № 645 «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций»», в редакции от 22 июня 2010 года;
· «Методические рекомендации по организации обучения руководителей и работников организаций. Противопожарный инструктаж и пожарно-технический минимум», утвержденные МЧС России в 2007 году;
· внутриведомственные и общеобязательные нормативные правовые акты федерального органа исполнительной власти;
· отраслевые стандарты, нормы и правила;
· распорядительные документы руководителя организации.
Для иллюстрации примерный перечень вопросов в целях проведения вводного противопожарного инструктажа, изложенного в Приложении № 2 к Приказу № 645, мы свели в таблицу (см. табл. 1).
Таблица 1. Контрольные темы для проведения вводного противопожарного инструктажа
Общие сведения о специфике и особенностях предприятия по условиям пожаро- и взрывоопасности
Информация об обязанностях и ответственности работников за соблюдение требований пожарной безопасности
Противопожарный режим в организации
Изучение основных причин пожаров, которые могут быть или были в организации — в цехе, на участке, рабочем месте, в жилых помещениях
Общие меры по пожарной профилактике и тушению пожара
Программы пожарно-технического минимума составляются с учетом специфики профессиональной деятельности и должностных обязанностей обучающихся. Примерные программы для руководителей и сотрудников:
· организаций круглосуточной охраны,
· сельскохозяйственных и строительных предприятий,
· предприятий бытового обслуживания, торговли, общественного питания,
· дошкольных учреждений и общеобразовательных школ,
· театрально-зрелищных и культурно-просветительских учреждений,
а также газоэлектросварщиков, механизаторов и киномехаников можно найти в Приложении № 3 к Приказу № 645 (см. табл. 2).
Таблица 2. Типовая программа для руководителей и ответственных за ПБ пожароопасных производств
Наименования тем и занятий
Введение. Законодательная база в области пожарной безопасности. Основные положения
Общие понятия о горении и пожаровзрывоопасных свойствах веществ и материалов, пожарной опасности зданий
Пожарная опасность организации
Меры пожарной безопасности при проведении пожароопасных работ и при хранении веществ и материалов. Основная нормативная документация
Требования пожарной безопасности к путям эвакуации
Общие сведения о системах противопожарной защиты в организации
Организационные основы обеспечения пожарной безопасности в организации
Действия ИТР, рабочих и служащих при пожарах
Порядок проверки знаний сотрудников
Для проведения проверки полученных знаний у работников, закончивших обучение без отрыва от производства, формируется квалификационная комиссия, в состав которой входит не менее 3-х человек из числа работников предприятия.
При проведении проверки для обучавшихся с отрывом от производства, также создается комиссия, но при этом в ее состав входят руководители и педагоги обучающей организации и специалисты органов государственного пожарного надзора.
Все проходящие проверку работники должны быть ознакомлены с программой и графиком предстоящей проверки, оформленных в форме приказа. Перечень основных вопросов разрабатывается органами исполнительной власти, при этом обязательно учитывается специфика производства на предприятии, а также включается практическая часть. Иногда допустима разработка вопросов силами руководителя предприятия, собственника или ответственными за противопожарную безопасность. Контроль над проведением проверки возлагается на руководителя. Проводить проверку допустимо только после завершения обучения.
Внеочередная проверка проводится:
· при изменении технологических процессов, вводе нового оборудования, требующего соответствующих знаний по пожарной безопасности;
· при утверждении новых правовых актов по пожарной безопасности или внесения изменений в существующие;
· при переводе работника на новую работу, требующую дополнительных знаний по пожарной безопасности;
· после пожара на предприятии;
· по требованию соответствующих организаций.
При внеочередной проверке порядок ее проведения и объем всей процедуры определяет сторона, инициировавшая проверку.
Порядок учета проведенных инструктажей
В каждой организации для учета проведенных инструктажей должен использоваться журнал, в который после окончания процедуры обязательно вносится соответствующая запись. Форма журнала установлена Приказом № 645 (Приложение № 1) и является стандартной.
Согласно требованиям, страницы в таком журнале должны быть пронумерованы и прошнурованы. На наклеенной поверх шнуровки бумаге на последней странице ставится подпись ответственного за ПБ и ведение журнала сотрудника, и печать организации, здесь же указывается общее количество страниц в журнале. Если в штате организации такой должности не предусмотрено, обязанности по заполнению журнала ложатся на руководителя.
Все записи делаются в хронологическом порядке, данные сотрудников, прошедших инструктаж, и самого инструктирующего следует записывать без сокращений, должность или профессию сотрудников — в соответствии со штатным расписанием. Также без сокращений следует указывать вид проведенного инструктажа. После заполнения обе стороны ставят в журнале свои подписи, свидетельствующие о том, что инструктаж проведен.
Как показывает практика, комплексный подход к инструктированию и обучению сотрудников обеспечивает соблюдение противопожарного режима во всех подразделениях организации на высоком уровне. Грамотный и своевременно проводимый инструктаж и освоение пожарно-технического минимума ощутимо снижают вероятность возникновения пожаров, тем самым сохраняя имущество, здоровье и жизни людей.
Источник: www.complex-safety.com
Обучение по птм дистанционно | курсы по пожарно техническому минимуму
Если нарушение привели к возникновению пожара и уничтожению или повреждению чужого имущества, либо причинению легкого или средней тяжести вреда здоровью человека, то согласно ч. 6 ст. 20.4 КоАП РФ грозит штраф:
Штраф для должностных лиц — от 40 000 до 50 000 руб.
Штраф для учреждений и организаций — от 350 000 до 400 000 руб.
Разрешительные документы на обучение по охране труда и пожарно-техническому минимуму
Учебный центр включен в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда (регистрационный номер в реестре 6698). Деятельность учебного центра лицензирована Министерством образования и науки РФ (лицензия на осуществление образовательной деятельности №9757-л). Каждому слушателю курсов вместе с удостоверением о проверке знаний мы предоставим протокол заседания комиссии (по окончанию обучения мы сразу же отправим скан протокола, вместе с удостоверением отправим заверенную копию протокола)
Что вы получите после обучения?
Удостоверение о проверке знаний пожарно-технического минимума (ПТМ)
Данное удостоверение установленного образца является действительным на всей территории РФ и подтверждает ваши знания пожарно-технического минимума в объеме должностных инструкций
Срок действия удостоверения: 3 года с даты выдачи.
Источник: solncesvet.ru