Добавлена возможность работы с социальным электронным документооборотом ФСС (СЭДО). Сервис электронного документооборота ФСС предназначен для обмена данными по больничным листам между медицинской организацией, ФСС и работодателем. Если в организации настроен обмен ЭЛН с ФСС, то для работы СЭДО дополнительных настроек не требуется. Иначе для работы с СЭДО ФСС в программе обязательно должны быть заполнены настройки сертификатов для обмена с ФСС. Если их нет, то подробнее о установке и подключении сертификатов можно узнать по ссылке «Как в программе осуществляется загрузка электронного листка нетрудоспособности?»
По умолчанию доступен функционал получения извещений ПВСО и отправка подтверждений получения (раздел «Отчетность/Пособия/Извещения ФСС»). Для работы с остальным функционалом необходимо в карточке организации перейти на закладку «ЭДО» и после нажатия на «Настройки социального электронного документооборота» установить флажок «Получать сообщения об изменении состояний ЭЛН».
Занятие 1: 1С-КАМИН ЗБУ 5.5 Полный курс
После этого в разделе «Отчетность/Пособия» появятся два новых пункта «Сообщения об изменении ЭЛН» и «Согласия на уведомления об ЭЛН».
Подробнее можно ознакомиться по следующей ссылке.
Извещения ФСС.
Для получения извещений необходимо воспользоваться командой «Получить из ФСС». По команде будут получены существующие извещения и сформированы документы.
По команде «Открыть извещение ФСС» открывается документ, который прислал ФСС. Необходимо с ним ознакомиться и подтвердить получение извещения. Получение извещения необходимо подтвердить в течении одного рабочего дня со дня получения такого извещения.
Если подтверждения не произошло, то фонд в течение 3 рабочих дней со дня истечения срока направляет работодателю извещение заказным письмом. После отправки подтверждения необходимо отправить реестр с недостающими сведениями в течение 5 рабочих дней. Подтверждение получения выполняется по команде «Подтвердить получение».
Документ содержит вид извещения и реквизиты входящего документа. В разделе «Ранее отправленные сведения, требующие уточнения» содержится номер файла выгруженного реестра и документ реестр из базы, если удалось автоматически его сопоставить. После того как в программе будут подготовлены недостающие сведения и отправлен новый реестр в ФСС, в разделе Сведения, подготовленные по извещению автоматически отражаются отправленные сведения и устанавливается флажок «Извещение обработано, сведения отправлены в ФСС».
Согласия на уведомления об ЭЛН.
В программе предусмотрена подготовка заявлений работников о согласии на получение уведомлений от ФСС о состоянии ЭЛН и контроль за получением таких согласий.
16 Порядок расчета зарплаты
По результатам получения от работника заявления в электронной форме следует установить флаг, соответствующий состоянию документа. Предусмотрены состояния:
- Ожидает подписания;
- Подписано;
- Не планируется подписывать.
Если от работника получено согласие, то по команде «Включить подписку» следует отправить запрос в ФСС на включение подписки организации на получение сообщений ФСС об изменении состояний ЭЛН сотрудника. Если сотрудник отзовет свое согласие или будет уволен, то по команде «Отключить подписку» следует отправить запрос в ФСС на отключение подписки организации на получение сообщений ФСС об изменении состояний ЭЛН сотрудника.
Сообщения ФСС об изменении ЭЛН.
При подключенной подписке на сообщения ФСС по команде «Получить из ФСС» можно загружать сообщения по сотрудникам, подтвердившим свое согласие на обработку персональных данных о наличии состояния листка нетрудоспособности.
В результате загрузки сообщений от ФСС работодатель получает информацию о номере и статусе ЭЛН. Программа предоставляет возможность сразу обработать полученное сообщение. К требующим обработки сообщениям относятся:
- новые сообщения;
- сообщения о закрытых ЭЛН;
- сообщения об аннулированных ЭЛН.
Имеется возможность создать документ «Расчет пособия по временной нетрудоспособности» и сразу загрузить сведения о нем из ФСС. Данная операция производится в списке сообщений в колонке «Больничный».
Расчет отпускных из МРОТ.
При расчете отпускных из МРОТ добавлена возможность расчета с использованием среднемесячного количества календарных дней. Для этого в документ «Начисление по среднему» на закладку «Расчет» добавлен флажок «использовать среднемесячное число календарных дней», который доступен при установленном флажке «учитывать МРОТ».
При установленном флажке в расчете среднего из МРОТ будет использоваться среднемесячное число календарных дней (29.3), в противном случае — число календарных дней в месяце.
Добавлена возможность оформления заявления на квалифицированный сертификат для физического лица.
В связи с вступлением в силу с 01.01.2022 федерального закона от 27.12.2019 № 476-ФЗ “О внесении изменений в Федеральный закон «Об электронной подписи»”, удостоверяющий центр ООО «Научно-производственный центр “1С”» переходит к выпуску квалифицированных сертификатов только для физических лиц, включая сертификаты для сотрудников. Для этого следует нажать Добавить — Заявление на выпуск сертификата в списке Настройки электронной подписи и шифрование (Раздел «Администрирование» — Общие настройки — Электронная подпись и шифрование) и вместо варианта Организация выбрать Физическое лицо.
Добавлена возможность расчета удержаний с учетом предыдущих расчетов.
В верхнюю часть формы документа «Расчет постоянных удержаний» добавлен флаг «Учитывать предыдущий расчет» — при установленном флажке из удержаний будут вычтены суммы предыдущего расчета за рассчитываемый период.
Добавлена возможность выбора трудовой функции в должности и в кадровых документах для отражения в электронной трудовой книжке.
Начиная с 01.07.2021 г. в форме СЗВ-ТД необходимо указание кода выполняемой трудовой функции из Общероссийского классификатора занятий. Для этого в кадровые документы «Прием», «Изменение», «Запись ЭТК» добавлено поле «Трудовая функция». Для автоматического заполнения этого поля в документах необходимо указать трудовую функцию для должностей. Трудовая функция выбирается из справочника «Трудовые функции» (раздел «Справочники и классификаторы»), который заполнен в соответствии с Общероссийским классификатором занятий.
Если для должности трудовая функция не заполнена, то ее необходимо выбрать в документе.
При проведении кадровых документов трудовая функция записывается в регистр «Электронные трудовые книжки» и с 01.07.2021 г. будет указываться в форме СЗВ-ТД.
Источник: reshenie-n.ru
Как начислить зарплату в программе камин
ВАЖНО! Текущая ситуация с DDoS-атаками на ресурсы 1С
Помогаем перейти на отечественное ПО Astra Linux , РЕД СОФТ, Postgres Pro Подробнее
Видеоуроки по 1С-КАМИН:Зарплата
16 Порядок расчета зарплаты
| 01 интерфейс | 02 Работа с формами документов и справочников | 03 Адресный классификатор | 04 Справочник Организации | 05 Справочник Подразделения | 06 Справочник Категории и Справочник Должности | 07 Справочник Табели |
| 8 Справочник Начисления | 9 Справочник Прочие доходы | 10 Справочник Отчисления | 11 Справочник Сотрудники | 12 Статьи затрат и удержаний | 13 Выплаты и удержания | 14 Справочник Контрагенты |
| 15 Расчет пособий по временной нетрудоспособности | 16 Порядок расчета зарплаты | 17 Входящее сальдо | 18 Штатное расписание | 19 Прием на работу | 20 Постоянные надбавки и удержания | 21 Документ Изменения |
| 22 Документ Изменение ставок | 23 Увольнение | 24 Установка вычетов | 25 Документ Начало месяца | 26 Начисление по среднему | 27 Отпуск по уходу за ребенком | 29 Регистрация отсутствия |
| 30 Табель учета рабочего времени | 31 Документ Табель | 32 Документ Начисление суммой | 33 Документ Начисление процентом | 34 Договор подряда | 35 Документ Дивиденды | 36 Документ Прочий доход |
| 37 Документ НДФЛ | 38 Документ Перечисление НДФЛ | 39 Документ Корректировка Часть 1 | 39 Документ Корректировка Часть 2 | 40 Документ Удержание | 41 Справочник Исполнительные листы | 42 Документ Конец месяца |
| 43 Выгрузка проводок в Бухгалтерия предприятия 2.0 | 44 Документ Выплата | 45 Документ Выплата дивидендов | 46 Документ РСВ с 2017 г | 47 Документ Сведения ПФ РФ СЗВ 6 1,СЗВ 6 2,СПВ 1 Часть 1 | 47 Документ Сведения ПФ РФ СЗВ 6 1,СЗВ 6 2,СПВ 1 Часть 2 | 47 Документ Сведения ПФ РФ СЗВ 6 1,СЗВ 6 2,СПВ 1 Часть 3 |
| 48 Документ Сведения в ПФ РФ АДВ 6 2 | 49 Загрузка данных по взносам в ПФ РФ | 51 Документ Сведения в ПФ РФ СЗВ 6 3 | 52 Документ 4 ФСС | 53 Документ Справка о доходах 2 НДФЛ | 54 Отчет Регистр налогового учета | 55 Свод НДФЛ |
| 56 Отчет Расчетный листок | 57 Отчет Карточка сотрудника | 58 Подбор сотрудников | 59 Свод Универсальный | 60 Свод отчислений и налогов | 61 Отчет Карточка учета страховых взносов | 62 Кадровые отчеты Часть 1 |
| 62 Кадровые отчеты Часть 2 | 65 Документ Начисление по КТУ | 66 Документ Начисление за выслугу лет | 67 Документ Начисление сдельной оплаты | 68 Документ Выдача ссуды | 69 Документ Расчеты по ссудам | 70 Синхронизация |
| 71 Компенсация за невыплаченную зарплату | 73 Документ РВ 3 | 74 Документ Универсальный документ | 78 Документ Кадровый приказ о поощрении | 79 Документ Дисциплинарное взыскание | 80 Документ График отпусков | 82 Документ Изменение северных надбавок |
| 83 Настройка параметров учета | 84 Документ Расчет дополнительных отчислений | 85 Расчет исполнительных листов | Электронный больничный |
Источник: www.kaminsoft.ru
Начисление Зарплаты в 1C Камин Пошагово Для Начинающих • Возможности программы
Сверху в печатной форме расчетного листка мы видим название организации, подразделение, за какой месяц листок, по какой организации, Ф. 1С Управление нашей фирмой 8: ведение кадрового учета и начисление зарплаты в 1с пошагово Обращайтесь в форму связи
Начисление Зарплаты в 1C Камин Пошагово Для Начинающих
О том как правильно начислить заработную плату в новой редакции бухгалтерии расскажу подробно в этой статье.
Из основных отличий от двойки — для 1С:Бухгалтерия 8.3 (редакция 3.0) больше не нужно проводить документ Начисление налогов с ФОТ. В новой редакции его функции также ложатся на документ начисление зарплаты.
1. Для этого перейдите в раздел «Зарплата и кадры» и выберите пункт «Все начисления» ( у вас другое меню? ):
У вас отсутствует раздел «Зарплата и кадры»? В этом случае зайдите в вашу организацию (раздел «Главное»-«Организации») и поставьте там галку «Используется труд наёмных работников»:
Далее нажмите кнопку «Записать» и раздел «Зарплата и кадры» появится.
2. В журнале начислений зарплаты нажмите кнопку «Создать»->»Начисление зарплаты».
3. В открывшейся форме нового документа Начисление зарплаты:
4. Список заполнился сотрудниками, перейдите на закладку «Начисления». Здесь выберите нужный вид начисления. По умолчанию расходы по заработной плате в 1С:Бухгалтерия 8.3 относятся на 26 счет. Если вам именно это и нужно — ничего не меняйте. Но если требуется отнести расходы по заработной плате на другой счет — нужно создать новое начисление (стрелка вниз, показать все).
5. В открывшемся списке начислений нажмите кнопку «Создать».
6. В форме нового начисления заполните необходимые поля и нажмите кнопку «показать все» в поле «Способ отражения».
Промокоды на Займер на скидки
Займы для физических лиц под низкий процент
- Сумма: от 2 000 до 30 000 рублей
- Срок: от 7 до 30 дней
- Первый заём для новых клиентов — 0%, повторный — скидка 500 руб
7. В журнале способов отражения зарплаты в бухгалтерском учете нажмите кнопку «Создать».
8. Заполните новый способ отражения так как указано на рисунке. В данном случае расходы будут относится на 20 счет. Нажмите «Записать и закрыть».
9. Выберите созданный вид отражения и нажмите кнопку «Выбрать».
10. Способ отражения подставился в наше начисление. Нажмите «Записать и закрыть».
11. Выберите новый способ начисления и нажмите «Выбрать».
13. Обратите внимание, что в документе появилась закладка «Удержания». В ней мы смогли бы при надобности внести, например, удержание алиментов.
14. Закладка «НДФЛ» отражает начисленный налог на доходы. Обратите внимание, что на всех закладках есть возможность откорректировать расчет. Для этого служит галка «Корректировать . «. Но пользоваться этой возможностью нужно только в крайнем случае, лучше добиваться того, чтобы программа сама автоматически считала правильно.
15. И, наконец, главная новинка! Закладка «Взносы». Теперь весь расчет страховых взносов доступен прямо из документа начисления зарплаты. Не нужно проводить никаких начислений налогов с ФОТ.
16. Осталось только нажать кнопку «Провести и закрыть». Готово! Зарплата начислена.
Горящие товары с бесплатной доставкой
«Aliexpress Россия» работает отдельно от глобального «Aliexpress» принадлежащего Alibaba. Он не зависит от мировых банковских систем и не попал под санкционный список со стороны США и Великобритании. Из Китая соответственно тоже можно заказывать ничего не опасаясь.
С уважением, Владимир Милькин (преподаватель школы 1С программистов и разработчик обновлятора).
Как помочь сайту: расскажите (кнопки поделиться ниже) о нём своим друзьям и коллегам. Сделайте это один раз и вы внесете существенный вклад в развитие сайта. На сайте нет рекламы, но чем больше людей им пользуются, тем больше сил у меня для его поддержки.
Решение-Н — Камин: Расчет заработной платы 5.5 для бюджетных учреждений.
В шаблоне, который мы заполняли ранее, мы указали, что данный документ заполняется по подразделению с указанием следующих параметров.
Мнение эксперта
1С:Эксперт по технологическим вопросам
Задавайте мне вопросы, и я помогу разобраться!
В этом случае зайдите в вашу организацию раздел Главное — Организации и поставьте там галку Используется труд наёмных работников. 1С-КАМИН: Зарплата для бюджетных учреждений в облаке. Версия 5.5 — купить в Лад Обращайтесь в форму связи
1С-КАМИН: Зарплата для бюджетных учреждений в облаке. Версия 5.5
1С:КАМИН-Зарплата для бюджетных учреждений — универсальное решение для расчета зарплаты, налогов и ведения кадрового учета в любой государственной и муниципальной организации: от школы до министерства.
- расчет и начисление зарплаты в разрезе подразделений, КЭК, статей и источников финансирования;
- расчет и начисление надбавок и доплат, в том числе компенсационных выплат МВД;
- расчет и начисление оплаты по среднему заработку (отпускные, командировочные);
- расчет соцпособий;
- расчет сложных начислений, зависящих от стажа работы (за выслугу лет) и различных показателей;
- возможность депонирования невыплаченной заработной платы с распределением по периодам, подразделениям, источникам финансирования и статьям затрат;
- расчет отпускных и выходного пособия;
- расчет удержаний, в том числе по исполнительным листам до достижения определенной суммы или до определенного срока;
- расчет налогов и отчислений во внебюджетные фонды.
Формирование электронной и бумажной регламентированной отчетности во все органы
- в ФНС;
- в ПФР;
- в Соцстрах;
- в Федеральную службу государственной статистики;
- формирование бюджетных печатных форм и отчетов (карточек, справок, сводов, расчетных листков);
- выгрузка данных по зарплате в программу «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8» редакции 1.0 и 2.0.
Можно вести кадровый учет государственных служащих и военнослужащих:
- ведение штатного расписания;
- оформление документов приема, перемещения, замещения, увольнения сотрудников, изменения ставок, а также документов «Отзыв из отпуска» и «Прекращение отпуска по уходу за ребенком»;
- оформление кадровых приказов, в том числе «Приказа о поощрении» и «Дисциплинарное взыскание»;
- формирование согласия на обработку персональных данных;
- ведение табеля учета рабочего времени с возможностью выбора периода заполнения;
- учет сверхурочного и ночного времени работы;
- регистрация невыходов;
- получение кадровых отчетов в различных разрезах;
- составление графика отпусков, ввод остатков отпусков;
- полноценный учет совместителей, включая учет рабочего времени.
Все кадровые документы в программе можно ввести как на одного человека, так и на список сотрудников. Кроме того, в программе вы можете ввести отпуск по уходу за ребенком до трех лет.
Как правильно начислять зарплату в 1С: Бухгалтерия 8.3 (редакция 3.0)
А на закладке «Сотрудники» заполняем сотрудников, которые выполняли эти работы и соответствующие им коэффициенты.
1С-КАМИН: Зарплата — стоимость, описание и возможности программы
Выполнение окончательного расчета зарплаты в программе предполагается по итогам каждого месяца в документе Начисление зарплаты и взносов.
Мнение эксперта
1С:Эксперт по технологическим вопросам
Задавайте мне вопросы, и я помогу разобраться!
Если в текущем месяце производятся доначисления перерасчеты взносов за предыдущие месяцы, эта информация также отображается в документе рис. Как начислить зарплату в 1С Обращайтесь в форму связи
Инструкция по начислению прямой сдельной оплаты труда и настройки шаблона ввода документа сдельного заработка в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (редакция 3.1)
Включаем в параметрах учета возможность работы со сдельной оплатой труда. Настройка – Расчет зарплаты – Настройка состава начислений и удержаний – Прочие начисления – Сдельный заработок – Применить и закрыть.
Далее автоматически в списке начислений появятся виды расчетов «Сдельный заработок (для работающих по окладу)» и «Сдельный заработок (для работающих по часовому тарифу)». Эти виды расчета подходят для ситуации, когда сотрудник получает либо сдельный заработок, либо оклад, если тот окажется больше.
Виды начислений «Сдельный заработок (для работающих по окладу)» и «Сдельный заработок (для работающих по часовому тарифу)» назначаются сотрудникам в плановом порядке документами:
- «Прием на работу», «Прием на работу списком» (Кадры – Создать – Прием на работу);
- «Кадровый перевод», «Кадровый перевод списком» (Кадры – Прием, переводы, увольнения);
- «Изменение мест работы» (Зарплата – Изменение оплаты сотрудников), который доступен, если в настройке параметров расчета зарплаты (Настройка – Расчет зарплаты) установлен флажок «Используются краткосрочные изменения оплаты труда в зависимости от выполняемой работы».
- «Перевод к другому работодателю» (Кадры – Прием, переводы, увольнения);
- «Изменение плановых начислений» и «Изменение оплаты труда» (Зарплата – Изменение оплаты сотрудников).
Вводим виды работ в справочнике «Виды работ сотрудников» (Настройка – Виды работ).
Фактически выполненный объем сдельных работ регистрируется в течение месяца документом «Сдельные работы» (Зарплата – Данные для расчета заработка), настроенным по предопределенному шаблону (Настройка — Шаблоны ввода исходных данных).
Шаблон можно изменять в зависимости от требований учета.
Виды работ, данные по которым в последующем будут вводиться, могут быть заполнены непосредственно в документе или могут быть выбраны заранее в самом шаблоне.
Если выбран пункт «Заполняются в документе», виды сделки можно выбрать в документе.
Если выбран пункт «Выбираются заранее», тогда в шаблоне настраиваются виды работ, по которым вводится данный шаблон.
Если выбран пункт «Вводится по каждому сотруднику», ввод документа «Сдельные работы» будет осуществляться по каждому сотруднику.
В нашем примере происходит распределение с учетом коэффициентов. На закладке «Выполненные работы» ставим объем выполненных работ бригадой.
А на закладке «Сотрудники» заполняем сотрудников, которые выполняли эти работы и соответствующие им коэффициенты.
Выполненные работы вводятся за один день, либо за произвольно выбранный интервал (возможность ввести сдельный заработок за месяц, либо неделю).
- Настройка видимости подразделений и списка сотрудников. В документе также будет настроена видимость сотрудников и подразделений. Возможно заполнять список документов автоматически или настраивать документы по конкретным подразделениям.
Источник: finance-cen.ru