Программный комплекс «АРМ инспектора СЗН» предназначен для автоматизации работ по назначению и выплате пенсий и пособий в соответствии с Законами Российской Федерации № 340-1 от 20.11.90 и № 113-ФЗ от 21.07.97 и другими нормативными актами РФ.
Программный комплекс «АРМ инспектора СЗН» работает в среде персональных компьютеров, совместимых с IBM PC AT под управлением операционных систем MS DOS, Windows’XX.
Основными отличительными особенностями комплекса являются:
— автоматический выбор наиболее выгодного вида пенсии;
— автоматический расчет доплаты за прошлое время;
— ведение учета выплаченных сумм в соответствии с источниками финансирования;
— возможность работы подсистемы выплаты пенсий и пособий как в условиях децентрализации, так и в централизованном варианте;
— возможность работы в условиях локальной сети
В соответствии с выполняемыми инспекторами пенсионного обеспечения функциями в состав комплекса программ включены следующие подсистемы:
С компьютером на ТЫ. Урок 1. Рабочий стол. Обучение для пенсионеров
В состав комплекса входит также система ведения нормативно-справочной информации по пенсионному законодательству.
На каждом компьютере может вестись обработка большого количества пенсионных дел (ограничение накладывается только емкостью жесткого диска), однако, учитывая реальные возможности инспектора при обработке пенсионной информации и приеме пенсионеров рекомендуется ведение не более чем 5 тыс. пенсионных дел на отдельном рабочем месте, за исключением оператора на выплатной машине, который может обрабатывать до 40-50 тыс. пенсионных дел.
Таким образом, обработка информации распределяется между инспекторами по назначению и выплате пенсий и пособий, а также бухгалтерами.
Подсистема «Назначение пенсий и пособий» обеспечивает автоматизированное выполнение следующих функций:
— контроль и расчет среднемесячного заработка;
— контроль и расчет стажа;
— назначение пенсий всех видов;
— назначение пособий всех видов;
— формирование документов по назначению пенсий и пособий
— индивидуальный и массовый перерасчеты
Входная информация подсистемы «Назначение пенсий и пособий» содержится в документах, представленных к назначению (перерасчету) пенсий и пособий, которые инспектор по назначению пенсий и пособий заносит в ПЭВМ
Выходная информация содержится в следующих документах, получаемых
инспектором по назначению с ПЭВМ:
— справка о заработке;
— справка о стаже;
— протокол назначения пенсии;
— протокол назначения пособия;
— распоряжение о перерасчете.
После полного ввода и расчета пенсионого дела оно попадает в так называемый буфер, где хранится до проверки дела старшим инспектором по назначению. В случае неверного ввода входной информации дело возвращается инспектору по назначению для исправления ошибок. Верно назначенные дела передаются инспектором по назначению на выплатную машину с помощью дискеты или по локальной сети. При этом печатается протокол дел, переданных на выплату. При приеме на выплате печатается протокол приема, который подшивается в пенсионное дело.Таким образом, отпала необходимость ведения лицевых счетов. На выплатных
Бесплатные курсы компьютерной грамотности для пенсионеров
машинах формируются реестры на прекращение, на снятие по истечению срока и на выплату с поручениями формы П-2, ведутся журналы учета формы П-7 в разрезе источников финансирофания, бухгалтерские журналы и т.д. Программный комплекс позволяет также производить выплату пенсий по ведомостям или разовым поручениям в зависомости от настройки системы в данном отделе соцзащиты.
Подсистема «Выплата» обеспечивает выполнение следующих функций:
— ведение БД лицевых счетов;
— формирование выплатных документов;
Входная информация подсистемы «Выпллата» содержится:
— в документах пенсионных дел и пособий;
— в документах по удержаниям из пенсий
— в документах, отражающих факты выплаты пенсий.
Выходная информация подсистемы «Выплата» содержится:
— в выплатных документах (списки в сбербанки, сведения о начисленных пенсиях и пособиях, поручения на выплату, списки почтовых переводов, платежных поручениях и т.д.);
— в журналах учета выплаты,
— в журналах бухгалтерского учета,
— в формах статистической отчетности 94-Россобес;
— в различного рода справках, формируемых в различных разрезах в соответствии с запросами пользователей
При формировании отчетности обеспечивается в соответствии с заданным регламентом выдача форм статистической отчетности.
При изменении минимального размера пенсий, минимальной заработной платы, размеров пособий, размеров компенсаций или изменении пенсионного законодательства инспектор по назначению проводит массовый перерасчет пенсий (пособий) с последующей передачей результатов на выплатную машину. Выходными документами в этом случае являются распоряжения о перерасчете пенсии (пособия).
Информационные технологии, реализуемые комплексом программ, обеспечивают:
— максимально возможный и целесообразный уровень автоматизации процедур обработки данных;
— рациональное распределение процедур подготовки и обработки данных между ПЭВМ и пользователем;
— однократность ввода информации и возможность ее многократного использования при решении различных задач;
— минимальные требования к пользователям по специальной подготовке для работы с комплексом программ;
— полнота информационных технологических процессов и соместимость между собой;
— альтернативность вариантов информационных технологий при выходе из строя отдельных технических средств;
— защищенность от несанкционированного доступа и корректировки;
— возможность восстановления зафиксированного состояния базы данных;
— автоматическое восстановление корректного состояния базы данных при сбое системы.
Комплексом программ используется принятая в органах социальной защиты
система документации пенсионного обеспечения.
При работе в локальной сети программный комплекс приобретает дополнительные возможности:
— Количество рабочих станций, имеющих доступ к массиву пенсионеров, не ограничено. Заведующий отделом, заместители, старшие инспектора имеют возможность просмотреть со своей станции любую информацию по любому пенсионному делу;
— Весь обмен информацией между машинами осуществляется без дискет, посредством локальной сети;
— Массовый перерасчет в сети идет с одновременным образованием реестров, т.е. значительно быстрее, чем при обмене через дискеты, когда эти процессы последовательные
— Возможно распараллеливание работ на выплатной машине в части ввода неоплаты, удержаний и других работ, кроме тех режимов, где обрабатывается весь массив, таких как формирование начислительных, списков, окончание месяца.
— Возможно подключение к сети машины отделов социальной помощи и доставки. Тем самым эти отделы автоматически получает доступ к актуальной информации о пенсионерах.
Кроме того, при установке на сервер локальной сети специального пакета, обеспечивающего работу с базой данных в режиме «клиент-сервер» и тем самым гарантирующего целостность базы данных и увеличение скорости обработки, добавляются следующие возможности:
— организация произвольных участков: по почтовым отделениям, по алфавитному ринципу, смешанная;
— организация специализированных рабочих мест: главного бухгалтера, старшего нспектора, инспектора по назначению пособий и т.д.;
— организация полностью безучасткового метода, с доступом с любого рабочего места к любому пенсионному делу с возможностью его корректировки.
Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:
Об этом полезно знать:
Развивающее обучение Развивающее обучение – это система организации обучения.
Анализ платежеспособности Платежеспособность характеризует способность предприятия погашать свои платежные обязательства за счет активов.
Укладка в биксы операционного белья, одежды, перевязочного материала и перчаток Сборник Медицинских услуг и технологий Раздел: «Сестринская помощь в хирургии» Специальность: 060501 Сестринское дело №.
Смертельные и опасные значения эл. Тока, напряжения Факторы, влияющие на исход поражения электрическим током: 1. Сила тока, для характеристики воздействия электрического тока на.
Тест 1.3 1) Основными признаками организации в теории менеджмента являются.
Источник: studopedia.ru
1. Корпоративная сеть передачи данных
ПФР одна из первых гос. структур, которая задумалась о создании своей корпоративной сети передачи данных.
Цель создания корпоративной сети: организовать доступ всех пользователей к базам данных со своих рабочих мест.
Вторым витком развития корпоративной сети стало создание своей собственной корпоративной электронной почты. Были созданы почтовые сервера в каждом Управлении ПФ, по которым передаются почтовые сообщения, распоряжения и прочая корреспонденция сотрудников ПФР.
Далее пошло развитие корпоративной сети между регионами, развитие селекторных совещаний — т.е. проведения селекторных совещаний у себя в Управлении. Далее, соответственно, появилась возможность проведения селектора между регионами. Последнее новшество — это видеоконференцсвязь, т.е. видео- трансляция сигнала. Сначала произошло развитие по области, а потом по регионам.
2.3Ащита каналов связи
После создания каналов связи передачи данных стал вопрос защиты передаваемой информации по данным каналам связи. Для этих целей специально в каждом районе выделен специализированный сервер, отвечающий за шифрование данных. Данный сервер защищает канал связи, шифрует передаваемую информацию и не допускает посторонних пользователей к данным.
3. Защита компьютеров от вирусов
Использование информационных систем в Пенсионном фонде Российской Федерации
Не маловажную роль в совершенствовании пенсионной системы играют информационные системы. Использование, этих систем приводит к наиболее упрощенной работе с информацией. Все информация аккумулирована в определенных компьютерных программах. Такими программами являются:
- — клиентская служба;
- — программа с базой страховых номеров;
- — региональная база пенсионеров;
- — региональная база страхователей;
- — программа подготовки данных персонифицированного учета;
- — АРМ «Страхователь»;
- — АРМ «Юрист»;
- — АРМ «Прием»;
- — АРМ «PERSO» и т.д.
Одной из таких программ используемая в работе Отделения ПФР Октябрьского АО г.Омска является -Автоматизированная Система «Назначение и выплата пенсий и пособий», в дальнейшем «Система», разработана в соответствии с Законом Российской Федерации «О государственных пенсиях в РФ» и нормативными актами, регулирующими его применение.
Система предназначена для работы на персональных компьютерах типа IBM PC/AT(XT).
Система разработана в среде CLIPPER 5.01 и функционирует под управлением операционной системы MS DOS 3.3 и выше. Система предназначена для инспектора районного или городского отдела социального обеспечения и работает в режиме децентрализованного назначения и выплаты пенсий и пособий. Система не требует от инспектора специальных знаний в области компьютерной техники и программирования [51, с.9].
При работе систем широко используется Система «Помощь», которую можно вызвать в любой момент работы системы.
Система устанавливается на компьютер находящийся в райгорсобесе и заполняется информацией из пенсионных дел вручную или производится конвертирование информационных массивов с СМ или ЕС ЭВМ (при наличии программ конвертации и дополнительного оборудования).
Для эффективной работы инспектора на один персональный компьютер вводится примерно 7-8 тыс. пенсионных дел.
Система выполняет следующие функции:
- · ведение картотеки пенсионных дел:
- · назначение пенсии или пособия;
- · ввод ранее рассчитанного п/дела;
- · коррекция и перерасчет пенсионных дел;
- · расчет стажа, среднего заработка, повышений и надбавок;
- · выдача протоколов, распоряжений, справок о стаже, заработке, иждивенцах, отказе от пенсии;
- · ведение картотеки получателей алиментов;
- · ведение картотеки получателей пособий;
- · ведение словарей и классификаторов;
- · регистрация исполнительных документов по удержаниям и доплатам;
- · ежемесячный расчет выплачиваемой суммы пенсии с учетом удержаний и доплат;
- · выдача выплатных и сопроводительных документов для выплаты пенсии:
- — ведомостями через отделение связи;
- — почтовыми переводами через отделение связи;
- — разовыми поручениями через отделение связи;
- — списками через сбербанк;
- — разовыми почтовыми переводами;
- — формирование платежных поручений для расчетов со сбербанком и узлом связи;
- — учет выплаты при расчетах с узлом связи и сбербанком;
- — учет алиментов, прочих удержаний и доплат;
В Системе используются функциональные клавиши, которые можно использовать в любой момент времени:
F8 — вызов календаря;
F9 — вызов встроенного калькулятора;
F10 — выдача на экран информации о размере свобод ной памяти, о количестве места на диске, где расположены файлы базы данных, и путь к файлам базы данных.
Alt-F9 — Выход из нескольких вложенных меню.
Alt-F8 — Просмотр текстовых файлов.
Описание работы с Системой приводится для ручного ввода пенсионных дел. При конвертации информационных массивов с другой ЭВМ порядок работы зависит от программы конвертирования и будет описан в соответствующей документации.
В этом разделе дается общее описание работы основных режимов Системы. Более подробное описание всех режимов приведено в соответствующих разделах.
Основные функции инспектора при работе с Системой:
- — ведение картотеки получателей пенсий, пособий и алиментов;
- — выдача выплатных и сопроводительных документов.
После запуска Системы на экране появится главное меню и системная дата установленная в компьютере.
Если системная дата установлена не правильно, то введите текущую дату.
На первом этапе работы с Системой в режиме «Словари» вводятся словари и служебная информация. Словари используются в дальнейшем при вводе выплатной информации и для хранения информации в закодированном виде. Служебная информация используется при расчетах и при выдаче выходных форм. При необходимости в режиме «Сервис» производится установка принтера, управляющих символов для печати, изменение цвета и отключение звуковых сигналов.
В режиме «Назначение и выплата» производится ввод пенсионных дел в картотеку. На первом этапе заполняется картотека новых назначений. После заполнения общих сведений о пенсионере, получателе пособия или алиментов, производится ввод правовой информации в режиме «Правовая информация» и автоматический расчет пенсии или пособия. После расчета необходимо выдать протокол назначения и, если необходимо, будет выдано распоряжение. Для получателя алиментов заполняется информация из исполнительного листа.
В дальнейшем получатели пенсий, получатели пособий и получатели алиментов будут называться просто получатели. В картотеке новых назначений на каждого получателя нужно ввести выплатную информацию (способ выплаты, источник финансирования, отделение связи, сбербанк и т.д.). Более подробное описание выплатной информации см. в разделе «Выплатная информация».
Для того, чтобы начать выплачивать назначенную пенсию(пособие) или алименты необходимо перевести получателя из картотеки новых назначений в основную картотеку в режиме «Перевод».
При этом необходимо задать номер и дату протокола и задать постоянный номер пенсионного дела, а также проверить размер первой выплаты (Р1), которая рассчитывается автоматически для простейшего случая. Если за период расчета Р1 произошли изменения в размере пенсии (перерасчет, изменение инвалидности и т.д.), то Р1 нужно рассчитать и ввести вручную. Выплата будет осуществляться с начала следующего месяца после даты протокола.
В случае поступления на получателя исполнительных документов на выплату алиментов, штрафов или других удержаний, инспектор должен ввести данные из исполнительного документа в режиме «Удержания», после чего Система будет автоматически ежемесячно рассчитывать и удерживать необходимую сумму у данного получателя.
Аналогично вводятся разовые доплаты (материальная помощь, компенсация инвалидам, пособие на погребение и др.).
В случае прекращения выплаты инспектор должен ввести необходимую информацию в режиме «Прекращение выплаты». Прекращение может быть временным или постоянным. При временном прекращении задается период, во время которого получатель не будет попадать в выплатные документы. При постоянном прекращении получатель перестает получать пенсию(пособие) и хранится в картотеке до тех пор, пока не потеряет актуальность информация о выплаченных ему суммах(примерно 1-3 года). В случае необходимости, выплату пенсии(пособия) можно восстановить.
При изменении правовой информации у получателя, инспектор в основной картотеке, в режиме «Правовая информация», вносит соответствующие изменения и Система перерасчитывает размер пенсии (пособия) с учетом этих изменений. После перерасчета новый размер пенсии (пособия) будет выплачиваться получателю с первого числа, следующего месяца.
Выдача выплатных и сопроводительных документов осуществляется в режиме «Выплата».
Порядок выпуска выплатных и сопроводительных документов зависит от способов выплаты, которые используются в данном райгорсобесе. Сроки выпуска документов зависят от регламента взаимодействия райгорсобеса с отделениями связи и сбербанком, а также т временных характеристик работы СИСТЕМЫ. На временные характеристики влияет быстродействие компьютера, на котором производится обработка данных объем информации, который нужно обработать для получения выплатных и сопроводительных документов (алименты, удержания, неоплаты и т.д.), а также быстродействие печатающего устройства.
Выбрав нужный способ выплаты, инспектор вводит необходимые данные для получения выплатного документа (номер док-та, год, месяц и т.д.). Получив, все необходимые выплатные и сопроводительные документы инспектор, отправляет их на отделение связи, узел связи или в сбербанк. По результатам выплаты, отделение связи или сбербанк возвращают сведения о неоплате, которые инспектор вводит в компьютер для каждого пенсионера в режиме «Ввод неоплаты».
По результатам выплаты (с учетом неоплаты) за прошедший месяц инспектор выдает ведомость взаиморасчетов с узлом связи или сбербанком в режиме «Учет выплаты».
Таким образом, Автоматизированная Система «Назначение и выплата пенсий и пособий» является одной из ведущих и используемых программ, необходимых при работе с информационными данными.
Источник: vuzlit.com