Энерджи менеджмент что это за программа

Тренинг «Энерджи-менеджмент или как быть постоянно в ресурсном состоянии»

Основная цель — научить людей быть в постоянном ресурсном состоянии посредством создания эффективной, индивидуальной системы управления своей личной энергией как ресурсом. Внимание: Никакой эзотерики!

Чтобы понять, что такое Энерджи-менеджмент, предлагаю смоделировать типичную для многих людей ситуацию.

Сотрудник работает в компании, каждый день решает различные задачи. При этом задачи постоянно меняются — вроде начинаешь работать по плану, но тут появляются другие задачи, ломают весь плановый рабочий распорядок дня. Более того, у многих задач срок исполнения «вчера». Знакомо?

При этом, в режиме такого рабочего дня, сотрудник решает какую-то очередную задачу, которая прилетела от руководства. Вопрос — что может мотивировать его на выполнение этой задачи? Обычно на тренингах участники дают следующие ответы:

• Интерес к задаче
• Премии за выполнение
• Соревновательный эффект
• Взаимодействие с другими людьми
• «Воздействие» руководителя
• Ожидаемый результат мотивирует
• Наработка опыта
• Видение каких-то перспектив и т.д.

Далее снова представим — сотрудник находится на работе, у него в очередной раз многозадачность и неопределенность, он делает какую-то очередую, возможно, демотивирующую задачу – премии не будет, руководителя рядом нет, «воздействовать» никто не будет, соревновательного эффекта нет, интереса нет, всего этого нет! Вопрос — что будет последним доводом для выполнения такой задачи? В данном случае – это будет сила воли.

Энерджи менеджмент

Отсюда очень важный вывод: в ситуации многозадачности и неопределенности, как правило, действуют либо какие-то стимулы, но этого не хватит на все задачи, так как не все задачи нас мотивируют, либо сила воли. Но сила воли – это не очень хорошая история, потому что заставлять себя все время тоже не получится.

В итоге возникает такое явление как прокрастинация (синдром откладывания дел на потом) – реальная болезнь 21 века! А в чем причина прокрастинации – сил нет, энергии нет!

Все это вызывает у людей определенные проблемы в работе, а проблемы в работе очень часто переходят в личную плоскость – люди несут проблемы домой, в семью, сил не остается на близких, на реализацию личных планов. В итоге, люди чисто физически и психологически начинают уставать и страдать, энергии на все не хватает, люди не готовы к этому, и снова прокрастинация. Кто-то очень сильный, волевой — пытается все успеть сделать, заставляет себя, отсюда работа на износ. Снова вопрос — а что с этим делать? Ответ на все это — Энерджи-менеджмент!

Этот подход придумал Тони Шварц, ввел в обиход эти слова, развил Александр Зайцев. В чем же суть Энерджи-менеджмента?

Мы сейчас в эпоху кайроса, то есть в эпоху многозадачности, неопределенности, постоянных изменений и нужно быть постоянно полным сил и энергии, для того чтобы чисто психологически нормально реагировать на это все – не зависать, не откладывать задачи на потом, не терять энергию и фокус внимания. Именно Энерджи-менеджмент – является ключом к управлению собственным личным ресурсом, источником повышения личной эффективности.

Что такое энерджи менеджмент

Цели программы:

• Сформировать понимание основных факторов, влияющих на результативность и эффективность в рабочей деятельности
• Сформировать понимание важности умения «управлять собой»
• Сформировать понимание концепции Энерджи-менеджмента
• Сформировать понимание основных видов энергетического дисбаланса
• Провести аудит собственных видов энергетического дисбаланса
• Сформировать понимание основных инструментов набора и сброса энергии

Сохранение эффективности в современных условиях:

• Факторы, влияющие на результат и эффективность в работе
• Проблемы, связанные с использованием инструментов традиционного Тайм-менеджмента
• Проблемы в области управления собой (своим состоянием)
• Прокрастинация (синдром откладывания дел на потом) как болезнь 21 века

Энерджи-менеджмент:

• Предпосылки важности управления своей личной энергией
• Энергия как главный личный ресурс и источник достижения профессиональных и жизненных целей
• Что такое Энерджи- менеджмент?
• 4 уровня энергии
• Назначение Энерджи-менеджмента
• Виды энергетического дисбаланса
• Аудит собственных видов энергетического дисбаланса

Набор и сброс энергии:

• Источники набора/зарядки энергии
• Когда набор/зарядка энергии в типовом графике жизни обычного человека имеет наиболее важное значение?
• Сон как важный элемент Энерджи-менеджмента и восстановления энергии
• Утренние ритуалы, дающие максимальный заряд энергии и бодрости
• Формирование полезных привычек
• Когда нужно делать сброс энергии?
• Эффективные и неэффективные способы сброса энергии

Борьба с поглотителями энергии:

• Кто или что поглощает у нас энергию?
• Личные «поглотители» энергии. Источники возникновения личных «поглотителей» энергии
• Как ликвидировать личные «поглотители» энергии?
• Стратегические «поглотители» энергии
• Баланс работа/жизнь
• Как эффективно работать со стратегическими «поглотителями» энергии
• Краткосрочное и долгосрочное планирование достижения целей

Профилактика и управление стрессом:

• Что такое стресс?
• Механизм развития стресса
• Стресс в жизни современного человека
• Источники стресса
• Стратегии борьбы со стрессом
• Методы диагностики уровня стресса
• Профилактика стресса. Развитие правильных моделей поведения

Краткое резюме бизнес-тренера:

• Профессиональный сертифицированный бизнес-тренер
• Бизнес-тренер с 15-тилетним стажем обучения персонала и развития организаций
• Более 1000 успешно проведенных дней обучения (тренинг-дней) в следующих форматах: бизнес-тренинги, стратегические сессии, деловые игры, конференции, бизнес-симуляции, мастер-классы, консалтинг
• Более 8000 часов общей практики
• Эксперт по личной эффективности и Энерджи-менеджменту
• Модератор стратегических сессий и внутрикорпоративных конференций
• Консультант по вопросам обучения и развития персонала
• Методолог и разработчик программ обучения под ключ
• Опыт работы в крупных компаниях – OOO «Компания «Базовый Элемент», ЗАО «РУСАЛ Глобал Менеджмент Б.В.», ОАО «МТС», ОАО «Generali PPF Страхование жизни», ОАО «Мегафон Ритейл
• Есть благодарственные и рекомендательные письма

Успешный опыт проведения программы «Энерджи-менеджмент» или как постоянно быть в ресурсном состоянии» в таких компаниях, как:

• Сибирская Сервисная Компания (ССК)
• Мосэнерго
• SAP

Есть все необходимое для реализации программы как в оффлайн, так и онлайн-формате.

Источник: hrtime.ru

MBA Energy Management: ключ к успеху в век энергетической трансформации

Энергетический сектор во всем мире стремительно трансформируется. Его будущее пока еще остается неясным. В такие времена специалистам и топ-менеджерам особенно важно расширять свои знания, чтобы приобретать более полную картину происходящего, учиться видеть взаимосвязь различных явлений и выстраивать эффективную стратегию развития. Бизнес-образование – отличный способ выхода из любого кризиса. WU Executive Academy предлагает решать эту задачу с помощью программы MBA Energy Management

Москва, 4 авг — ИА Neftegaz.RU. Непрерывное образование и обучение помогают менеджерам в решении задач глобального энергообеспечения в будущем. Чтобы оценить сложную ситуацию и взглянуть на нее с разных сторон, необходимо знание последних тенденций и изменений в отрасли. Именно их дает уникальная программа MBA Energy Management.

«Мы живем в невероятно динамичное время: то, что сегодня является безусловным успехом, может быть обречено на провал завтра. Также и энергетический сектор становится все более непредсказуемым. Рынки, технологии и экономическая ситуация в целом постоянно, и что более важно, радикально меняются.

Чем выше неопределенность и нестабильность внешней среды, тем существеннее преимущества, которые дает специализированное образование и тренинги. Сегодня очень нужны, особенно в энергетике, менеджеры, которые способны гибко и правильно реагировать на изменения внешней среды. Однако едва ли это представится возможным для них, если они не смогут увидеть полную картину происходящего и взаимосвязь тех или иных явлений и не осознают, к каким последствиям могут привести их действия», – отмечает профессор Йонас Пук, научный руководитель программы MBA Energy Management.

Обучаясь по программе MBA Energy Management в WU Executive Academy, студенты за 16 месяцев получают уникальный опыт управления и новейшие знания в энергетической отрасли. Это становится возможным благодаря тщательно продуманной системе образования. Во-первых, спикерами и лекторами здесь становятся, как правило, глобальные игроки энергетического сектора. Во-вторых, студенты не только повышают знания о мировых энергетических рынках и рыночных отношениях, торговле энергоресурсами, правовых аспектах энергетики и мн. др, но и совершенствуют управленческие и лидерские компетенции. В-третьих, благодаря сотрудничеству бизнес-школы с коучинговой платформой CoachHub студентам открывается доступ к консультации опытных бизнес-тренеров в круглосуточном режиме.

По словам профессора Йонаса Пука, еще одна особенность программы MBA состоит в том, что она объединяет вместе людей со схожими интересами и навыками, предоставляя им возможность обмениваться мнениями на равных: «Программа MBA высокого качества дает возможность углубить знания. Понятно, что, по сути, программа MBA со специализацией в энергетике является программой общего менеджмента.

И это хорошо. Однако, в процессе работы над дипломом, например, студентам дается возможность подробно исследовать наиболее актуальную для них тему, позволив, тем самым, стать экспертами в конкретном вопросе. Кроме того, наши студенты и преподаватели работают в различных областях энергетической отрасли. Таким образом, участники получают огромную пользу от обмена опытом с коллегами, а тщательно подобранные эксперты-преподаватели помогают развить понимание последних тенденций и изменений в отрасли».

Подобный подход к обучению позволяет студентам понимать глобальную взаимосвязь различных явлений, оценивать риски, а также учиться воспринимать ошибки как предпринимательские возможности для новых начинаний и впоследствии создавать нечто революционное, внося существенный вклад в решение глобальных задач 21 в.

Напоминаем, что ближайший старт программы MBA Energy Management состоится в октябре 2020 г. Занятия будут проводиться в формате part-time в WU Executive Academy в Вене, а также в США в Университете Райса, Калифорнийском университете и в Кремниевой долине. Подробнее – по ссылке.

Узнать подробности о программе MBA Energy Management по ссылке

Источник: neftegaz.ru

Энерджи менеджмент что это за программа

Всё начинается с энергии! К такому утверждению пришли ведущие специалисты в области менеджмента и лидерства, описывая черты характера, которыми должны обладать топовые руководители. Зачем предпринимателям энерджи-менеджмент, рассказала Анжела Аллаярова, мотивирующий тренер, профессиональный коуч в области личностного роста и бизнес-образования.

Не секрет, что эффективное руководство бизнесом является ключом к достижению успешных результатов. Лидер компании — это человек, который не только глубоко понимает собственную организацию, но и способен заинтересовать и вдохновить команду к новым свершениям. Руководитель проекта, глава компании, города или области — это люди, которые отвечают за энергетику всего сообщества. Об энерджи-менеджменте как о способе раскрыть свой лидерский потенциал и добиться эффективного совмещения работы и личной жизни, а также создать в компании мощный мораль­ный дух, рассказала Анжела Аллаярова, профессиональный коуч и мотивирующий тренер в области личностного роста и бизнес-образования.

— Можно ли кратко определить, что такое энерджи-менеджмент, когда и кем было сформулировано данное понятие? Каковы его основные цели?

— Я счастлива, что моим первым высшим образованием является техническая специальность – это позволило мне привести свою жизнь, все свои жизненные процессы в систему и понять, что вся наша жизнь – это Энергия. И, соответственно, все наши социальные, психологические процессы проходят по физическим, космическим законам управления Энергией. Поэтому, наверное, первыми, кто открыл энерджи-менеджмент, были наши древние учёные-физики и философы.

Но первым, кто представил энерджи-менеджмент как искусство управлять собственными силами, своей энергией и активностью так, чтобы их хватало для выполнения всех поставленных задач, кто подвёл теоретическую базу этого понятия, был американский спортивный журналист Тони Шварц, изучавший темы повышения эффективности подготовки будущих олимпийских чемпионов.

Что бы мы ни делали в жизни, цель должна быть всегда одна – получать удовольствие. Получать удовольствие от работы, от отношений с любимыми, общения с близкими, друзьями, от путешествий, чтения и т.д. И конечной целью энерджи-менеджмента, по мнению Шварца, является ощущение удовлетворённости от жизни и от того, что ты делаешь. Добиться такого результата можно при определённом уровне осознанности и увлечённости своим делом и тогда, когда мы умеем управлять не только имеющейся энергией, но и восполнять её.

— То есть энерджи-менеджмент — это управление личной эффективностью и работоспособностью?

— Безусловно! Одной из великих потребностей человека является стремление улучшаться, развиваться, расти. На сегодняшний день существует множество доступных и необходимых ресурсов, позволяющих быть личностно эффективным: планирование, нетворкинг, анализ человеческих ресурсов, тайм-менеджмент. Мы привыкли, что временем и деньгами нужно управлять.

Но, даже имея неограниченный запас времени и бюджета, мы, будучи опустошёнными морально и физически, не можем выполнить даже самую простейшую задачу. Поэтому мы должны научиться управлять не только временем, но и состоянием, в котором проводим это время. И это состояние называется Энергия, которая вокруг нас и внутри нас, а процесс управления своим ресурсным состоянием – это и есть энерджи-менеджмент.

— Можно ли назвать некоторые признаки, определяющие энергетику компании? Например, существует ли такое понятие, как плохая энергетика vs хорошая энергетика? Кто отвечает за энергетику всего коллектива компании?

— Организационная энергия компании определяется многими факторами, включая её структуру, процессы, культуру, нормы поведения и т.п. Говоря об энергетике компании, лидерстве, успехе, я часто обращаюсь к такой легендарной личности, как Джек Уэлч, в своё время возглавившего американскую компанию General Electric, которая до сих пор является самой конкурентоспособной орга­низацией в мире. По его словам, лучшие компании должны быть высокоэнергетичными: Джек Уэлч освобождал команду от всего, что служило помехой потокам энергии, росту произво­дительности труда и реализации инициатив.

Он считал, что такое понятие, как Плановый отказ высвобождает энергию, Вовлеченность добавляет энергию, Изменения фокусируют энергию, а Самообучающаяся инфраструктура создаёт энергию. Признаками, определяющими энергетику компании, можно назвать вовлеченность каждого сотрудника в общее дело и ощущение нужности и значимости, сами изменения и понимание, что подобные изменения — это часть жизни, это личностное обучение и развитие. И, конечно, важно, чтобы руководитель обладал безграничными запасами энергии и сильным импульсом к действию, приветствовал реформы и любил вкус игры. Именно лидеры заставляют нас быть живыми, заинтересованными, неравнодушными.

Однажды мне дали совет: не работай там, где начальник не улыбается и где компания не вкладывается в обучение и развитие сотрудников. Теперь я знаю, что такие компании обладают плохой энергетикой.

— Какова роль социальных сетей для формирования энерджи-менеджмента?

— Обращусь опять к любимой физике — мир меняется, потому что меняется скорость передачи информации, это закон. А социальные сети – это форма, стиль, способ передачи и подачи информации. Сегодня социальные сети – это настроение общества, а им можно управлять. История показала, что лидером становится тот, кто смог уловить настроение общества и направить его в нужном русле (хорошем или плохом — для себя или для группы людей). Так, в своё время, уловил настроение народа Владимир Ильич Ленин и полностью изменил страну, и наоборот, не уловил это настроение Михаил Горбачёв и провалил перестройку.

Энерджи-менеджмент – это управление настроением, эмоциями, ощущениями, впечатлениями. Социальные сети сегодня являются хорошим орудием для задействования этого ресурса.

— Где получить энергию успеха? Существуют ли какие-то «рецепты», формулы управления энергией эмоций?

— Я, как человек с техническим складом ума, обожаю формулы, таблицы, графики. Считаю, что когда мысль, мнение, точку зрения можно облачить в формулу – значит, она становится понятна прежде всего тебе и её можно точно объяснить всем и довести до «общего знаменателя». Формулы лидерства, успеха от наших гуру являются формулами управления энергией. Составляющими этих уравнений являются энергия, способность заряжать энергией, воля к победе, страсть и умение доводить дело до результата. У меня тоже есть своя формула лидерства, которую я представлю участникам предстоящего форума.

Если говорить о том, где и как получить энергию успеха, то надо запомнить, какие четыре вида энергии существуют. Согласно теории Тони Шварца, Энергия бывает Физической, Эмоциональной, Ментальной и Духовной. Каждая из них пополняет наш запас топлива, улучшает его качество, фокусирует, сосредотачивает и привносит смысл.

Восполнить её мы можем, занявшись, например, фитнесом или пробежав в удовольствие стометровку, прочитав книгу или послушав музыку, пообщавшись с умным человеком или проведя время в приятной компании, съездив в незнакомое место или просто обнимаясь с прохожими. Всё это даёт энергию. Я получаю энергию от новых знаний, объясняющих то или иное явление, которое для меня не было понятным до этого. Я получаю колоссальную энергию от комплиментов, признания, музыки, заряжаюсь от громкого приветствия «Доброе утро, Анжела Сабитовна!», от добрых слов. Человек может получить колоссальный заряд энергии от цели, к которой стремится.

Как понять, есть энергия или нет? Я пришла к выводу, что если есть Желание что-то делать, значит, есть и Энергия. Ведь Желания – это то, в чём есть смысл, что подталкивает нас к первым шагам. К слову, по версии психотерапевтов, депрессия – это как раз полное отсутствие у человека каких-либо желаний.

— Не могли бы Вы порекомендовать методические материалы или книги по энерджи-менеджменту?

— Тони Шварц, Джим Лоэр — «Сила полной самоотдачи», Глеб Архангельский — «Время на отдых» (энерджи-менеджмент по-русски), Джеффри А. Креймс – «Название: 4 правила лидерства Джека Уэлча», Том Питерс — «Представьте себе».

Получить заряд энергии для своего бизнеса и личностного развития можно будет на мастер-классе Анжелы Аллаяровой, который пройдёт 16 апреля в Элисте в рамках форума «Территория бизнеса – территория жизни» и конкурсного этапа премии «Бизнес-Успех». Для того, чтобы попасть на мероприятие, достаточно заполнить первый шаг бесплатной регистрации, которая будет открыта на нашем сайте до 15 апреля включительно.

Источник: bsaward.ru

Энерджи менеджмент что это за программа

• Like us on Facebook
• Blank
• Follow us on Twitter
• Watch us on Youtube
• Уже зарегистрированы? Войти

Или войти с помощью одного из сервисов
Lenovo Energy Management

Опубликовал RUa , 2 января, 2013

В этой теме 141 сообщение

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать учетную запись

Зарегистрируйте новую учётную запись в нашем сообществе. Это очень просто!

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Источник: lenovo-forums.ru

Энерджи-менеджмент, как искусство управления энергией

Я сегодня опять устал, ничего не хочется, постоянный стресс, апатия, депрессия…
Сейчас бы принять ванну, выпить рюмку чая…
Знакомо?

У каждого из нас есть свои собственные любимые вредные привычки, которые помогают нам расслабиться, но не всегда. К сожалению, злоупотребление одним и тем же методом рано или поздно приедается, хочется чего-то нового, необычного.

А может быть есть способ просто перестать хронически уставать?
Только представьте, что вы вдруг научились быть всегда в тонусе, все успевать и теперь вам под силу абсолютно любая задача!

Неужели такое возможно?
Конечно, ведь энергетический менеджмент работает именно так!

Но для начала давайте разберемся, что же такое #энерджименеджмент ?

Отовсюду слышно: возможности современного человека безграничны!

Каждый из нас может иметь все, что только захочет!
При этом мало кто реально в это верит, еще меньше тех, кто реально приближается к такому уровню, ведь вечного двигателя не бывает.

Простой пример: для того, чтобы поесть картошки, сейчас совсем не обязательно жить в деревне, сажать эту картошку, окучивать ее, снимать с нее каких-то там жуков, поливать, собирать и где-то хранить. Достаточно просто прийти в магазин и купить ее. А если вдруг совсем приспичило, то можно даже в ресторане ее поесть уже в готовом виде! Представляете до чего дошел прогресс?

Или для того, чтобы быть в хорошей физической форме, мы можем каждый день бегать по тротуару вокруг своего дома при любой погоде или купить годовой абонемент в крутой фитнес-клуб с бассейном и сауной.

Вы же прекрасно знаете, что совсем не обязательно было покупать этот дорогущий абонемент, что пресс качать можно даже дома на диване перед телевизором, не так ли?

Пока все ровно, я уверен, что никого не шокировали мои откровения.
Мы все уже взрослые люди и все это прекрасно знаем.

Мы знаем, что нужно есть меньше картошки, тем более жареной.
Мы знаем, что нужно каждый день делать зарядку и больше двигаться, пить много воды и тд.
Мы знаем, что нужно меньше времени проводить перед телевизором, в интернете и больше общаться со своими родными и близкими.

Мы все это знаем.
Но почему-то не делаем.

Хотя, нет. Я не прав, извините.

Раз в год, иногда чаще, нас может посетить ветер перемен. В эти моменты нас куда-то несет. Но не далеко.

Обычно это происходит с понедельника. Кто-то начинает худеть, кто-то бегать. Но мало кого хватает надолго.

Не хватает силы воли?
Сила воли — это энергия внутри человека, которую он сам способен активизировать и направить на достижение желаемого результата.

Энерджи-менеджмент — это искусство управления энергией, собственными силами, активностью так, чтобы все поставленные задачи выполнялись качественно, быстро и с удовольствием.

Подробнее о видах энергии и способах ее восстановления читайте в следующей статье.

Есть подобные задачи? Напишите нам!

Нажимая кнопку «Отправить», вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и даете согласие на обработку ваших персональных данных

Спасибо за заявку!

На указанный Вами e-mail мы отправили приветственное письмо. Если его нет во входящих, проверьте папку СПАМ.

Источник: delegator24.ru